Вакансии на JobSense
Вакансия не актуальна и перемещена в архив

Заведующий хозяйством

от 30 000 до 40 000 руб.

Вакансия "Заведующий хозяйством"
Полная занятость, полный рабочий день

Опубликовано 21 марта 2023 года
Обновлено 21 марта 2023 года
Работодатель
МБДОУ №155 "ЦЕНТР РАЗВИТИЯ РЕБЕНКА - ДЕТСКИЙ САД"
Место работы
Кемеровская область, г. Кемерово, Рукавишникова улица, дом: 1; корпус: А;
Кемеровская область

г. Кемерово

Обязанности

      2. 1. Обеспечение хозяйственного обслуживания дошкольного образовательного учреждения, создание условий для нормального и безопасного функционирования ДОУ.       2. 2. Обеспечение комфортных, здоровых и безопасных условий пребывания детей в детском саду, условий труда для работников дошкольного образовательного учреждения.       2. 3. Осуществление контроля соблюдения работниками ДОУ требований законодательных и нормативных актов по охране труда, технике безопасности и пожарной безопасности.

          3.  Должностные обязанности завхоза ДОУ Завхоз детского сада имеет следующие должностные обязанности:          3. 1. Осуществление руководства работой по хозяйственному обслуживанию дошкольного образовательного учреждения.          3. 2.  Обеспечение:

·         взаимодействия с Учредителем и внешними социальными партнерами ДОУ по вопросам обеспечения надлежащего функционирования и хозяйственного обслуживания дошкольного образовательного учреждения;

·         своевременной подготовки дошкольного образовательного учреждения к началу учебного года, составление паспорта санитарно-технического состояния;

·         безопасных условий пребывания воспитанников в помещениях детского сада и на прогулочных площадках;

·         сохранности имущества дошкольного образовательного учреждения, его восстановление, ремонт и своевременное пополнение;

·         необходимых условий для бесперебойной работы оборудования пищеблока и прачечной ДОУ;

·         соблюдения санитарного режима в дошкольном образовательном учреждении и на прилегающей к нему территории;

·         выполнения противопожарных мероприятий в здании и на территории детского сада (план эвакуации воспитанников в случае возникновения пожара, заправка и исправность огнетушителей).

         3. 3. Координация деятельности младшего обслуживающего и вспомогательного персонала дошкольного образовательного учреждения.          3. 4.  Осуществление контроля:

·         за исправностью освещения, систем отопления, вентиляции, водоснабжения и т. п. в ДОУ;

·         за рациональным расходованием хозяйственных материалов;

·         за соблюдением надлежащей чистоты в помещениях дошкольного образовательного учреждения и на прилегающей территории.

         3. 5.  Организация:

·         проведения ежегодных измерений сопротивления изоляции электрических установок и проводки, заземляющих устройств, анализ воздушной среды на содержание пыли, газов и паров вредных веществ, замер освещения, наличие радиации и шума в помещениях ДОУ в соответствии с правилами и нормами по обеспечению безопасности жизнедеятельности;

·         деятельности складского хозяйства (создание условий для надлежащего хранения имущества детского сада; обеспечение надлежащего состояния кладовых ДОУ);

·         работы по благоустройству, озеленению и уборке территории дошкольного образовательного учреждения.

         3. 6. Приобретение и получение мебели, оборудования, необходимого инвентаря, моющих и дезинфицирующих средств.          3. 7.  Принятие мер:

·         по своевременному заключению необходимых договоров по хозяйственному обслуживанию детского сада и по выполнению договорных обязательств;

·         по незамедлительному устранению и предотвращению аварийных ситуаций, связанных с эксплуатацией здания ДОУ;

·         по обеспечению необходимых социально-бытовых условий для воспитанников и сотрудников дошкольного образовательного учреждения;

·         по своевременному ремонту помещений, мебели и оборудования детского сада.

        3. 8.  Проведение:

·         инвентаризации имущества дошкольного образовательного учреждения, списания части имущества, пришедшего в негодность;

·         противопожарного инструктажа и инструктажей по технике безопасности при работе с оборудованием для младшего обслуживающего и вспомогательного персонала детского сада.


Общие требования

Личностные качества (коммуникабельность, дисциплинированность), наличие определенного опыта (в качестве руководителя).


Требования к образованию

Высшее

Опыт работы

Не менее 3 лет


Загрузка...

Похожие вакансии

Заведующий хозяйством
Волгоградская область
МБДОУ "ЕЛАНСКИЙ ДС №3 "АЛЁНУШКА"
16 500 – 17 000 руб.
Заведующий хозяйством
Краснодарский край
МКДОУ Д/С №11
16 242 руб.
Заведующим хозяйством
г. Иркутск
ОГБПОУ ИБМК
30 000 – 33 000 руб.
Заведующий хозяйством
Краснодарский край
МАОУ СОШ №6
от 24 363 руб.
Заведующий хозяйством
Волгоградская область
ГБУЗ "ДАНИЛОВСКАЯ ЦРБ"
19 242 – 20 000 руб.
Заведующий хозяйством
Пензенская область
ГАУДО МФТСЦ
19 500 – 20 000 руб.
Заведующий хозяйством
Ленинградская область
МБОУ "ВЫСОКОКЛЮЧЕВАЯ СОШ"
30 000 – 35 000 руб.

Работодатель

МБДОУ №155 "ЦЕНТР РАЗВИТИЯ РЕБЕНКА - ДЕТСКИЙ САД"

МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ №155 "ЦЕНТР РАЗВИТИЯ РЕБЕНКА - ДЕТСКИЙ САД"
19 голосов
Дата регистрации
22 июля 1998 года
Юридический адрес
650025, Кемеровская область - Кузбасс, г. Кемерово, ул. Рукавишникова, д. 1, к.а
Заведующая
Григорьева Ольга Федоровна
с 12 сентября 2017 года
ОГРН 1024200685310
ИНН 4207058290
КПП 420501001
Полная информация по компании-работодателю