Начальник отдел (муниципальная служба)

Исходя из задач и функций, определенных Положением об отделе на начальника отдела возлагаются следующие должностные обязанности: Организовывать  работу отдела, осуществлять планирование деятельности отдела, разрабатывать положение об отделе и  должностные инструкции специалистов отдела, распределять обязанности между специалистами отдела и осуществлять контроль деятельности специалистов отдела. Вести прием граждан, проводить консультации, осуществлять информирование, принимать документы, необходимые для предоставления мер социальной поддержки, социальных выплат

  Принимать документы, производить расчет (перерасчет), индексацию размеров пенсий за выслугу лет в соответствии с законодательством о муниципальной службе и иными нормативными правовыми актами, готовить проекты постановлений Администрации города, обеспечивать их согласование, формировать ежемесячно выплатные документы.

Оформлять личные дела получателей пенсии за выслугу лет, закрывать личные дела получателей пенсии за выслугу лет и подготавливать их к архивному хранению.

Обеспечивать и контролировать предоставление государственных и муниципальных услуг, в том числе:

-  минимальную материальную обеспеченность лиц из числа коренных малочисленных народов Севера в автономном округе, постоянно проживающих на территории автономного округа, ведущих традиционный образ жизни коренных малочисленных народов Севера в автономном округе, осуществляющих традиционную хозяйственную деятельность и занимающихся традиционными промыслами в местах традиционного проживания и традиционной хозяйственной деятельности коренных малочисленных народов Севера в автономном округе, а также иных  лиц, не относящихся к коренным малочисленным народам Севера в автономном округе, постоянно проживающих на территории автономного округа, ведущих традиционный образ жизни коренных малочисленных народов Севера в автономном округе, осуществляющих традиционную  хозяйственную деятельность и занимающихся традиционными промыслами в местах традиционного проживания и традиционной хозяйственной деятельности коренных малочисленных народов Севера в автономном округе (далее - лица, ведущие традиционной образ жизни коренных малочисленных народов Севера), в соответствии с региональным стандартом минимальной материальной обеспеченности;

- осуществление учета сведений о лицах, ведущих традиционный образ жизни коренных малочисленных народов Севера, в порядке, установленном постановлением Правительства автономного округа;

- оказание социальной поддержки лицам из числа коренных малочисленных народов Севера в автономном округе (далее - лица из числа коренных малочисленных народов Севера):

а) возмещение расходов на получение первого высшего образования (по заочной форме обучения) лицам из числа коренных малочисленных народов Севера.

Квалификационные требования, предъявляемые к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей начальника отдела:

- наличие высшего образования по одной из следующей укрупненных групп специальностей   в соответствии с Общероссийским классификатором специальностей по образованию: « Юриспруденция» , « Экономика и управление» , подтвержденного документом об образовании и о квалификации;

- без предъявления требований к стажу работы.