Водитель автомобиля 4 разряда Павловского газового участка

правила дорожного движения; основные технические характеристики и общее устройство автомобиля, показания приборов и счетчиков, элементы управления (предназначение клавиш, кнопок, рукояток); порядок установки и снятия систем сигнализации, характер и условия их срабатывания; правила содержания автомобиля, ухода за кузовом и салоном, поддержания их в чистоте и благоприятном для длительной эксплуатации состоянии (не мыть кузов под прямыми солнечными лучами, горячей водой зимой, своевременно наносить защитные лосьоны, моющие жидкости и др. ); правила подачи грузового автомобиля под погрузку и разгрузку грузов, укладки и крепления груза (для инструкции водителя грузового автомобиля); правила технической эксплуатации автобуса (для инструкции водителя автобуса); обслуживаемый маршрут, места расположения остановок, опасные участки дороги, схемы объезда ремонтных участков, а также расположения медицинских учреждений, заправочных и технических пунктов помощи на маршруте следования (для инструкции водителя автобуса); расположение конечных станций маршрутов (для инструкции водителя автобуса); особенности вождения автобусов в осенне-зимних условиях (для инструкции водителя автобуса); режимы труда и отдыха водителей автобуса (для инструкции водителя автобуса); сроки проведения очередного технического обслуживания, технического осмотра, проверки давления в шинах, износа шин, угла свободного хода рулевого колеса согласно инструкции эксплуатации автомобиля; правила внутреннего трудового распорядка

Водитель служебного автомобиля (сотрудник управляющий автомобилем) несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ – уголовную) ответственность за:

Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя; Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач; Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях; Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы; Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, правил дорожного движения, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам; Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.