Редактор HR-коммуникаций

Писать и редактировать тексты для корпоративного сайта — новости, дайджесты, анонсы мероприятий, полезные и вовлекающие посты, скидки для сотрудников.

Создавать тексты и концепции для сувенирной продукции и магазина мерча.

Редактировать посты для телеграм-каналов и придумывать вовлекающие коммуникации вместе с СММ-менеджером.

Готовить инструкции и памятки для сотрудников.

Подбирать иллюстрации и создавать макеты коммуникаций.

Придумывать и подбирать форматы под разные инфоповоды, анализировать эффективность, работать над вовлечённостью аудитории.

Организовать редакционный процесс внутрикома — составлять и вести контент-план, руководить работой редактора и СММ-менеджера.

Много общаться внутри своей команды и компании — первым быть в курсе всех новостей, общаться с сотрудниками, не бояться спрашивать, делиться опытом и обсуждать.

2ГИС – аккредитованная IT-компания. Можно всему научиться: у нас есть внутрикорпоративная база знаний, курсы, тренинги и книги для прокачки скиллов.

Удобный график — с 09:00 до 18:00 по будням, есть ДМС. Официальное трудоустройство и белая зарплата.

+1 день к отпуску за каждый год работы, льготы, бонусы и корпоративные скидки от партнёров компании.

Классный современный офис в БЦ Сан Сити.

Нужен сильный редактор, который будет писать тексты и управлять созданием контента.

Быть коммуникабельным, ответственным, дружелюбным. Уметь погружаться в объёмные задачи, но при этом не терять способности делать мелкие задачи на потоке. А в идеале — оптимизировать. Уметь работать c заказчиками. Обязательный опыт работы копирайтером/редактором. Писать грамотно, понятно и легко. Быть внимательным, аккуратным в текстах и коммуникациях. Уметь работать с вёрсткой и иллюстрациями. Быть самостоятельным, уметь принимать решения и нести за них ответственность.

Знать Figma и Adobe Photoshop.