Начальник отдела учета заработной платы

В рамках трудовой функции "Ведение бухгалтерского учета расчетов по оплате труда, пособиям, выплатам социального характера": осуществляет прием первичных учетных документов по вопросам оплаты труда по закрепленным учреждениям, пособий, выплат социального характера по реестрам передачи документов; выявляет случаи нарушения ответственными лицами учреждений графика документооборота и порядка представления в КУ «ЦБСО» первичных учетных документов; проверяет первичные учетные документы в отношении формы, полноты оформления реквизитов, формирует реестры возврата документов, оформленных ненадлежащим образом; выполняет систематизацию первичных учетных документов текущего отчетного периода в соответствии с учетной политикой учреждений; составляет на основе первичных учетных документов сводные учетные документы; подготавливает первичные учетные документы для передачи в архив; изготавливает копии первичных учетных документов, в том числе в случае их изъятия уполномоченными органами в соответствии с законодательством Российской Федерации; обеспечивает данными для проведения инвентаризации обязательств структурные подразделения КУ «ЦБСО» в части расчетов, отнесенных к компетенции Отдела, в соответствии с учетной политикой и в сроки, определенные внутренними документами КУ «ЦБСО»; предоставляет информацию в форме консультаций ответственным лицам учреждений по вопросам оформления первичной учетной документации по вопросам расчетов с персоналом по оплате труда.  

В рамках трудовой функции " Денежное измерение объектов бухгалтерского учета и текущая группировка фактов хозяйственной жизни": выполняет регистрацию данных, содержащихся в первичных учетных документах, в регистрах учета; производит ежемесячные расчеты по заработной плате работникам закрепленных учреждений, в том числе заработной платы за первую половину месяца, отпускных, выплат по листкам нетрудоспособности, компенсаций при увольнении, выходных пособий и иных расчетов с персоналом, с учетом утвержденного порядка применения классификации операций сектора государственного управления; отражает сведения о стаже, уровне образования, предоставленных отпусках, о начислениях, удержаниях по заработной плате в Карточке-справке; обеспечивает своевременность передачи документов для перечисления заработной платы, отпускных, выплат социального характера; предоставляет персональные данные и данные о начисленной заработной плате для начисления пособий и выплат, производимых за счет средств Фонда социального страхования; участвует в проведении инвентаризации расчетов в учреждениях; сопоставляет результаты инвентаризации расчетов по оплате труда и выплатам социального характера с данными регистров учета; осуществляет сверку расчетов с внебюджетными фондами, в случае выявленных разногласий ведет претензионную работу; осуществляет контроль над правильностью применения окладов, надбавок, доплат к заработной плате согласно штатному расписания и принятой первичной документации по оплате труда; осуществляет расчеты по депонентам, исполнительным документам, иным удержаниям из заработной платы; роизводит расчеты по закрепленным учреждениям с целью обеспечения ими минимального размера оплаты труда, установленного законодательством.

В рамках трудовой функции " Итоговое обобщение фактов хозяйственной жизни": производит подсчет в регистрах бухгалтерского учета итогов и остатков по счетам синтетического и аналитического учета по объектам учета, отнесенных к компетенции Отдела; контролирует тождество данных аналитического учета оборотам и остаткам по счетам синтетического учета по объектам учета, отнесенных к компетенции Отдела; подготавливает пояснения, производит подбор необходимых документов для проведения внутреннего контроля, государственного (муниципального) финансового контроля, внутреннего и внешнего аудита, ревизий, налоговых и иных проверок; предоставляет регистры бухгалтерского учета для их изъятия уполномоченными органами в соответствии с законодательством Российской Федерации; выполняет систематизацию и комплектование регистров бухгалтерского учета за отчетный период (Журнал операций по расчетам по оплате труда, реестр депонированных сумм и др. регистры, определенные нормативными актами, регламентирующими ведение учета и учетной политикой); осуществляет ведение журнала учета исполнительных документов; выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных; ведет учет и предоставляет индивидуальные сведения работников закрепленных учреждений в органы Пенсионного фонда Российской Федерации в установленные законодательством сроки; составляет и сопровождает корректирующую отчётность по запросу Пенсионного фонда Российской Федерации; обеспечивает предоставление достоверной ежемесячной, квартальной и годовой отчётности в государственные внебюджетные фонды Российской Федерации в установленные законом Российской Федерации сроки.

Ежеквартальные премии по итогам работы.

Внимательность, обучаемость, ответственность.