Начальник отдела

-планировать работу отдела;

-определять оперативные задачи отдела;

-распределять поручения между работниками отдела и контролировать их исполнение;

-готовить документы по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

-визировать подготовленные отделом материалы, подписывать служебную документацию в пределах компетенции отдела;

-представлять интересы отдела во взаимоотношениях отдела по вопросам, относящимся к его компетенции, с другими структурными подразделениями Учреждения, структурными подразделениями территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, заказчиками, юридическими и физическими лицами;

- поддерживать в отделе необходимый уровень методического обеспечения по применению установленного порядка взаимодействия с заказчиками и (или) уполномоченными органами, уполномоченными учреждениями по возложенным на отдел функциям;

-организовывать методологическую помощь заказчикам по вопросам закупок товаров, работ и услуг для государственных и муниципальных нужд в пределах полномочий отдела.

На должность начальника отдела назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование, получившее дополнительное профессиональное образование (программы повышения квалификации или программы профессиональной переподготовки) в сфере закупок, и стаж работы в сфере закупок не менее 4 лет.