Начальник отдела кадрового и правового обеспечения

1. Возглавляет работу по комплектованию организации кадрами рабочих и служащих требуемых профессий.

2. Организует проведение аттестации работников организации, ее методическое и информационное обеспечение.

3. Обеспечивает составление установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами.

1) Высшее профессиональное образование (юридическое).

2) Стаж работы по организации управления кадрами и руководящих должностях не менее 5 лет.