Мастер производственного обучения

1. Планирует и проводит уроки производственного обучения, учебно – производственные работы в соответствии с учебными планами и программами, обеспечивая их выполнение.

2. Обучает обучающихся осужденных оптимальным приемам и способам выполнения работ, рациональному расходованию материальных и энергетических ресурсов, на основе современных требований к учебному процессу.

3. Организует учебную и производственную практику обучающихся осужденных.

4. Ведет учебно-планирующую документацию на бумажных и электронных носителях.

5. Осуществляет контроль за выполнением правил (инструкций) по охране труда.

6. Является куратором в закрепленной за ним группе (группах).

7. Участвует в комплектовании учебных групп, обеспечивает сохранность спецконтингента и распределение выпускников.

8. Контролирует успеваемость и посещаемость учебных занятий.

Процентная надбавка за стаж непрерывной работы к должностным окладам (тарифным ставкам) работников выплачивается в следующих размерах:

от 1 до 2 лет - 5 процентов;

от 2 до 5 лет - 10 процентов;

от 5 до 10 лет - 20 процентов;

от 10 до 15 лет - 25 процентов;

от 15 до 20 лет - 30 процентов;

от 20 до 25 лет - 35 процентов;

25 лет и более - 40 процентов.

• уверенное владение персональным компьютером;
• умение пользоваться оргтехникой;
• стрессоустойчивость, эмоциональная уравновешенность;
• умение управлять собой, личная организованность;
• социальный интеллект (умение понимать поведение других людей);
• коммуникативные и организаторские способности;
• стремление к профессиональному самосовершенствованию;
• ответственность.