Менеджер по персоналу

Российская производственная компания-производитель элитных/премиальных деревянных напольных покрытий- приглашает опытного, ответственного сотрудника.

Обязанности

• Ведение полного цикла подбора персонала и успешное закрытие вакансий (поиск каналов размещения и публикация вакансий, разбор откликов, обзвон базы резюме, проведение собеседований, анализ кандидатов по итогам собеседований).

• Размещение вакансий компании на job-сайтах и других источниках для подбора.

• Активное участие во внедрении системы мотивации, адаптации и сопровождении сотрудников.

• Ежедневная отчетность о проделанной работе.
• Помощь руководителю в решении текущих административных вопросов.

Требования

• Высшее образование в области управления персоналом.
• Опыт работы по специальности от 3-х лет.
• Знание кадрового делопроизводства.
• Уверенный пользователь ПК: MS Office, 1С, интернет.

• Опыт в массовом и точечном подборе персонала.

• Опыт проведения собеседований с кандидатами на различные позиции.

• Умение работать самостоятельно и в команде.

• Стремление к профессиональному развитию.

• Высокий уровень мотивации на достижение результатов.

• Ответственность, аккуратность, организованность, честность, коммуникабельность, инициативность, стрессоустойчивость.

Условия

• Интересная работа в российской успешной производственной компании.

• Возможность для реализации своего профессионального потенциала.

• Оформление в соответствии с ТК РФ, соцпакет.
• ДМС после испытательного срока.
• График работы: 5/2, выходные дни - суббота, воскресенье.
• Корпоративная мобильная связь.

• Место работы: Московская обл. , г. Клин (производство).

• Возможность доставки до производства корпоративным транспортом.

Ключевые навыкиРекрутментМассовый подбор персоналаОбучение персоналаАдаптация персоналаРабота с оргтехникойРабота с большим объемом информацииАттестация персонала