Ведущий специалист по социокультурной работе отдела культуры и молодежной политики

- Ежегодно в январе в срок, указанный в приказе Министерства культуры Удмуртской Республики  готовить:

- статистический отчёт  о состоянии кадров  по муниципальным учреждениям культуры;

-о состоянии материально-технической базы муниципальных учреждений культуры;

Предоставление ежемесячной, ежеквартальной, полугодовой  отчетности:

- о текучести кадров,

-отчет « Индекс вовлеченности в систему воспитания гармонично развитой и социально ответственной личности на основе духовно-нравственных ценностей народов Российской Федерации, исторических и национально-культурных традиций» ;

  -отчет по типовому плану мероприятий индивидуальной профилактической и социальной реабилитационной работы с семьями и детьми, находящимися в категории « социально-опасное положение» .

- Отчет по проведенным  мероприятиям по формированию здорового образа жизни населения Удмуртской Республики;

- Отчет по комплексному плану противодействия идеологии терроризма;

  -Отчет о проведении мероприятий в рамках акции « Сообщи, где торгуют  смертью» ;

  - Отчет о проведении Дня солидарности в борьбе с терроризмом; .

  -Отчет о проведенных мероприятиях в рамках Статегии Государственной антинаркотической политики;

- Статистический отчет « Профилактика – КП» ;

-Отчёт  о мероприятиях, проведённых в рамках Акции « Семья» ;

- Отчёт  о мероприятиях, проведённых в рамках Акции « Охрана прав детства» ;

По запросу в указанные в запросе сроки предоставлять планы и отчеты:

-по патриотическому воспитанию;

- по профилактике алкоголизма среди населения;

- о проведении мероприятий в дни школьных каникул;

- по антикоррупции;

- по решениям Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав Администрации муниципального образования « Кизнерский район» .

Принимать поступающую     корреспонденцию, осуществлять ее систематизацию в соответствии с принятым порядком.  

  Организовывать, отслеживать и готовить материалы для представления персонала к поощрениям и награждениям, вести реестр награжденных местными, республиканскими и федеральными наградами работников Управления;

Вести делопроизводство и обеспечивать единый порядок работы с документами в соответствии с Инструкцией по делопроизводству отдела,   сохранность и сдача дел в архив;

Организовывать ведение и совершенствование системы электронного документооборота;

Исполнять тематические и социально-правовые запросы организаций и граждан, выдает архивные справки, копии и выписки из документов;

Обеспечивать обмен информацией между муниципальными учреждениями культуры,   иными заинтересованными органами и организациями;

Проводить работу по предоставлении сведений  об оказании муниципальных услуг муниципальными учреждениями культуры:

Участвовать в организации проведения Актива работников культуры, готовить итоговые документы по материалам заседаний, протоколировать их

высшее образование, без предьявления требований к стажу работы