Заместитель начальника отдела юридического и кадрового обеспечения деятельности

• Принимает участие в подготовке проектов правовых актов, других документов по вопросам, относящимся к компетенции Учреждения
• Принимает участие в рассмотрении обращений граждан и организаций
• Разъясняет работникам Учреждения положения правовых актов, относящихся к деятельности Учреждения, информирует работников Учреждения об изменениях в действующем законодательстве
• Осуществляет консультирование работников Учреждения по правовым вопросам. Оказывает помощь работникам Учреждения в поиске и применении необходимых правовых актов
• Представляет в установленном порядке интересы Учреждения в судебно-правовых учреждениях, органах государственной власти и органах местного самоуправления в пределах компетенции, установленной настоящей должностной инструкции
• Принимает участие в работе по заключению хозяйственных договоров, проведении их правовой экспертизы, а также рассмотрении вопросов о дебиторской и кредиторской задолженности
• Оформляет, учитывает и обеспечивает хранение в течение установленного срока правовых актов и других документов Отдела в соответствии с утвержденной номенклатурой дел отдела
• Осуществляет в установленном порядке регистрацию приказов Учреждения по основной деятельности, доверенностей Учреждения, договоров и соглашений Учреждения
• Ведет реестр судебных дел с участием Учреждения
• В соответствии с поручениями начальника Отдела рассматривает в установленные сроки служебную корреспонденцию
• В соответствии с приказами Учреждения принимает участие в проведении документальных плановых и внеплановых (выездных или камеральных) контрольных, аналитических, аудиторских и иных мероприятий
• Проводит изучение, анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, практики заключения и исполнения договоров с целью разработки предложений об устранении выявленных недостатков и улучшении финансовой деятельности Учреждения
• Своевременно исполняет иные поручения начальника Отдела, данные в пределах его полномочий, установленных законодательством
• Участвует в мероприятиях по предупреждению и противодействию коррупции

Образование: высшее профессиональное по специальностям: «Юриспруденция», «Правоохранительная деятельность» (специалитет, магистратура), в том числе дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом, операционного и тактического управления; программы повышения квалификации в области управления персоналом, операционного и тактического управления. Стаж работы по специальности, направлению подготовки: не менее пяти лет 

Кандидат должен знать: 

• Конституцию Российской Федерации
• законодательные акты, регламентирующие хозяйственную и финансовую деятельность Учреждения
• нормативные правовые документы, методические и нормативные материалы по правовой деятельности
• нормативные правовые акты Правительства Российской Федерации, Мэра Москвы, Правительства Москвы, Департамента здравоохранения города Москвы
• распоряжения, постановления, приказы, прочие нормативные и руководящие документы вышестоящих органов, касающиеся деятельности Учреждения
• гражданское, трудовое и административное право
• бюджетное законодательство
• порядок заключения и оформления гражданско-правовых и трудовых договоров
• порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий
• основы экономики, организации труда, производства и управления
• средства вычислительной техники, коммуникаций и связи
• правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты