Инженер по организации и нормированию труда

- вести утвержденное штатное расписание;

- проводить фотохронометражные наблюдения, обработку и анализ полученных данных, выявлять потери рабочего времени и изучать причины потерь, разрабатывать предложения по их устранени;

- разрабатывать показатели и условия премирования РСиС и рабочих за основные результаты хозяйственной деятельности, контролировать правильность их применения;

- расчет заработной платы закрепленных подразделений.

- высшее образование;

- желателен опыт работы инженером по организации и нормированию труда 1-3 года;

- знание программы 1С: зарплата и управление персоналом, Microsoft Office