Менеджер по обучению и развитию персонала (Учебный центр)

• Определение потребности в обучении персонала;
• Обучение сотрудников офисов продаж;
• Проведение очных тренингов ;
• Пост тренинговое сопровождение;
• Анализ эффективности проведенного обучения;
• Оценка и развитие сотрудников;
• Участие в разработке акций и мотивационных программ;
• Ведение управленческой отчетности по обучению сотрудников.

Условия:

• Оплата по договоренности
• Бонус ( дополнительное премирование) за лучшие показатели в работе;
• Система мотивации, позволяющая зарабатывать больше;
• Возможность профессионального и карьерного развития; - Оформление в соответствии с ТК РФ ;
• Работа (удобное оборудованное рабочее место в комфортном Офисе) с графиком: пн-чт с 9:00-18:00, пт с 9:00-17:00;
• Оплата мобильной связи;
• Корпоративная скидка на продукцию Компании;
• Насыщенная корпоративная жизнь для сотрудников и их детей ;
• Интересные и целеустремленные коллеги, готовые всегда прийти на помощь.

• Высшее образование;
• Опыт работы в прямых продажах цифровой техники и в обучении персонала будет вашим преимуществом;
• Готовность к командировкам;
• Позитивный настрой, системность, желание развиваться в обучении персонала