Ведущий специалист отдела по персоналу и социальным программам

азмещение и актуализация информации о вакансиях Компании на различных интернет ресурсах, подбор кандидатов по открытым вакансиям компании;

- планирование и организация процесса обучения/повышения квалификации сотрудников с учетом потребности в развитии персонала;

- организация и проведение мелких закупочных процедур/ценовых запросов на оказание услуг по обучению сотрудников (инициация закупки, подготовка технического задания, работа на площадке, заключение договоров, контроль исполнения договорных обязательств)

- планирование и организация процесса санаторно-курортного лечения работников, проведение закупочных процедур для определение поставщика, заключение договоров, контроль исполнения договорных обязательств, предоставление отчетных документов;

- приобретение новогодних подарков для детей сотрудников (выбор поставщиков, заключение договора и т. д. )

- назначение корпоративной пенсии увольняющимся сотрудникам, взаимодействие с НПФ, учет и распределение взносов по договору нпо, заключение договоров индивидуального пенсионного обеспечения.

- проведение мероприятий по оценке кандидатов и персонала;

• высшее образование;
• знание трудового законодательства;
• знание программы 1С: ЗУП 8. 3; уверенных пользователь Microsoft Excel.
• аналогичный опыт работы от одного года.