Экономист

1. Составление тарификационных списков.

2. Установление окладов по ETC.

3. Расчет баланса рабочего времени по должностям.

4. Расчет потребности в различных категориях персонала.

5. Составление штатного расписания.

6. Расчет плановых показателей работы по должностям (функция врачебной должности и т. д. )

7. Участие в работе по нормированию, разработка норм и нормативов.

8. Составление плана по труду и заработной плате.

9. Анализ выполнения планов по труду и заработной плате.

10. Составление отчетов по труду и заработной плате (отчет по штатам и контингентам и т. д. ).

11. Участие в разработке договоров между администрацией и бригадами структурных подразделений  учреждения.

12. Расчет фондов заработной платы по бригадам (подразделениям).

13. Контролирование табелей и других документов по оплате труда бригад и других подразделений, отдельных работников.

14. Периодическая сверка табелей и графиков использования рабочего времени.

15. Анализ расходования заработной платы по бригадам и подразделениям.

График работы:

Пн-Пт

Выходной: суббота, воскресенье

Опыт работы

Ответственность