Помощник по уходу

3. 1. Перед началом рабочего дня (смены) помощник по уходу:

1) получает задание;

2) принимает смену;

3. 2. В течение рабочего дня (смены) помощник по уходу выполняет следующие обязанности в рамках трудовых функций:

3. 2. 1. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 1 п. 2. 1 настоящей инструкции осуществляет следующие трудовые действия:

1)согласование действий в процессе организации питания с лицом, нуждающимся в уходе;

2)приготовление (помощь) в приготовлении пищи;

3)подготовка и подача пищи, в том числе ее разогрев;

4)подготовка лица, нуждающегося в уходе, к приему пищи за столом (в постели), накрывание стола (прикроватного столика);

5)кормление (помощь при приеме пищи), включая соблюдение диеты, назначений врача и питьевого режима;

6)соблюдение гигиены питания лиц, нуждающихся в уходе;

7)наблюдение за состоянием лица, нуждающегося в уходе, во время приема пищи (кормления;

8)помощь при соблюдении питьевого режима;

9)уборка прикроватного столика (стола) после еды, удаление пищевых отходов и проветривание помещения.

3. 2. 2. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 2 п. 2. 1 настоящей инструкции осуществляет следующие трудовые действия:

1)                согласование действий по оказанию гигиенических услуг лицам, нуждающимся в уходе;

2)                умывание (помощь при умывании), включая гигиену ротовой полости, глаз, ушей, носа, расчесывание волос и другие;

3)                купание (обтирание), включая мытье головы (в кровати);

4)                купание (помощь при купании), включая мытье головы (помощь при мытье головы) в приспособленном помещении/месте;

5)                гигиена (помощь в гигиене) после опорожнения (подмывание/помощь при подмывании);

6)                гигиеническая обработка (помощь в гигиенической обработке) рук и (или) ног, включая стрижку ногтей;

7)                бритье (помощь при бритье);

8)                одевание, раздевание, переодевание (помощь при одевании, раздевании, переодевании);

9)                смена (помощь при смене) нательного и абсорбирующего белья;

10)           помощь при посещении туалета, при использовании кресла-стула с санитарным оснащением и (или) иных средств, используемых в качестве туалета, включая их обработку после использования;

11)           помощь при использовании моче - калоприемников, включая уход за кожным покровом вокруг стомы и (или) катетера, замена расходных материалов, утилизация отходов;

3. 2. 3. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 3 п. 2. 1 настоящей инструкции осуществляет следующие трудовые действия:

1)                оценка степени подвижности (самостоятельности) и учет потребности лиц, нуждающихся в уходе в дополнительной помощи при позиционировании, пересаживании, перемещении;

2)                позиционирование (изменение положения тела) (помощь в позиционировании), включая усаживание и пересаживание;

3)                помощь при передвижении по помещению с использованием (без использования) технических средств реабилитации;

4)                помощь в использовании технических средств реабилитации и изделий медицинского назначения;

5)                сопровождение лица, нуждающегося в уходе, за пределами дома (квартиры), в медицинские и иные организации, на прогулках;

6)                организация безопасной среды, адаптированной к потребностям лиц, нуждающихся в уходе;

7)                определение ресурсов, необходимых для поддержания мобильности лиц, нуждающихся в уходе;

8)                синхронизация действий, необходимых для поддержания функционального статуса лиц, нуждающихся в уходе;

9)                проведение систематического мониторинга функциональной активности лиц, нуждающихся в уходе;

10)           определение безопасных технических приемов для поддержания мобильности лиц, нуждающихся в уходе

3. 2. 4. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 4 п. 2. 1 настоящей инструкции осуществляет следующие трудовые действия:

1)                разъяснение лицам, нуждающимся в уходе, родственникам (законным представителям), содержания предоставляемого ухода с учетом рекомендаций врача;

2)                оказание содействия лицам, нуждающимся в уходе, в ведении здорового образа жизни;

3)                содействие в соблюдении лицом, нуждающимся в уходе, рекомендаций лечащего врача по приему лекарственных препаратов, двигательному режиму и режиму питания;

4)                содействие в выполнении назначений и рекомендаций врача;

5)                ведение дневника помощника по уходу;

6)                измерение основных показателей жизнедеятельности человека (сознание, дыхание, кровяное давление, температура тела, уровень сахара в крови, концентрация кислорода в крови;

7)                подготовка к приему (помощь при подготовке к приему) лекарственных препаратов и содействие в их приеме;

8)                вызов врача при ухудшении состояния здоровья лица, нуждающегося в уходе, и немедленное информирование родственников (законных представителей.

3. 2. 5. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 5 п. 2. 1 настоящей инструкции осуществляет следующие трудовые действия:

1) помощь в организации посильной дневной занятости (для поддержания физической активности и когнитивных функций), в поддержании социальных контактов;

2)помощь в поддержании двигательной активности, включая прогулки;

3)помощь в использовании современных информационных технологий и устройств;

4)помощь в поддержании когнитивных функций;

5)помощь в поддержании социальной активности;

6)помощь в поддержании физической активности.

3. 3. В конце рабочего дня (смены) помощник по уходу:

1) сдает установленную отчетность;

3) производит осмотр (самоосмотр);

4) сдает смену;

3. 4. В рамках выполнения своих трудовых функций помощник по уходу:

1) исполняет поручения своего непосредственного руководителя;

2) соблюдает морально-этические нормы и правила в рамках профессиональной деятельности.

3. 5. Помощник по уходу заполняет отчет о предоставлении социальных услуг по уходу, включенных в социальный пакет долговременного ухода, предоставляемых гражданину бесплатно в форме социального обслуживания на дому (далее - отчет) Приложение 1.

Отчет составляется по каждому гражданину, получающему социальный пакет долговременного ухода, один раз в месяц, его заполнение осуществляют все помощники по уходу, обеспечивающие предоставление социальных услуг по уходу.