Машинист катка

ООО "ГСП-6" - одна из ведущих строительных компаний России, выполняющая полный комплекс работ в рамках инфраструктуры проектов нефтегазовой отрасли, включая проектирование, строительство, реконструкцию, ремонт и обслуживание объектов.

Обязанности:

• Управление катком во время движения, внимательное отслеживание показаний контрольно-измерительных приборов, нормального режима работы двигателя, исправной работы механизмов управления.
• Контроль за техническим состоянием закрепленного за машинистом катка, исправностью звуковой, световой и комбинированной сигнализации, наличием и исправностью инструмента перед началом, во время проведения и по окончании работ.
• Ремонт, осмотр, проверка технического состояния, чистка, смазка катка. Регулярная проверка состояния шкифов механизма, контроль скоростей их вращения, от балансировки и закрепление их на валу. Устранение мелких дефектов. Заправка катка топливом, смазочными материалами.
• Обеспечение отсутствия в зоне работы катка посторонних лиц. Проверка наличия и исправности ограждений и предупредительных знаков. Своевременно оповещать о необходимости устранения неисправностей и сроках проведения ТО механику участка и производителю работ.
• Четко оценивать ситуацию на производственных территориях и согласовывать фронт работы с производителем работ. Соблюдать безопасность работ. Работа в комплексной бригаде.
• Катки дорожные: XCMG xs-L63, јсв ИВКОМАХ хап 66

Требования:

• Удостоверение машиниста катка
• Стаж работы от 1 года машинистом катка по трудовой книжке.
• Условия: Работа вахтовым методом на объектах строительства ПАО "Газпром" (Ковыктинское ГКМ, Южно-Киринское и Тамбейское месторождения);
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, стабильные выплаты зарплаты;
• Трудоустройство сотрудников осуществляется на объектах строительства;
• Полис страхования от несчастных случаев;
• График вахты: 60х30;
• Мы организуем проживание, трехразовое горячее питание, оплачиваем проезд к месту работы и домой, медосмотр и выдаем спецодежду;
• Организуем стажировки, обучение и переобучение работников, а также повышение квалификации;
• Бонусная программа «Быстрый заезд» и «Приведи друга»
• У нас действует система наставничества