Начальник отдела общего образования

Осуществлять контроль за соблюдением законодательства РФ, региональных нормативных документов в области образования, выявление случаев их нарушения, принятие в пределах своей компетенции мер по их пресечению; разработка и внесение предложений по их устранению и предупреждению;

Организовывать и проводить совещания, практические семинары и другие мероприятия для руководящих работников общеобразовательных учреждений  (директоров школ, их заместителей по учебной работе);

 Осуществление контроля за порядком организации и осуществления образовательной деятельности по основным общеобразовательным программам - образовательным программам начального общего, основного общего, и среднего общего образования (формы обучения и формы получения образования);

Организовывать подготовку и проведение государственной (итоговой) аттестации выпускников 9 классов общеобразовательных учреждений в форме и по материалам основного государственного экзамена и выпускного государственного экзамена, работа по выдаче выпускникам 9 классов общеобразовательных учреждений документа об образовании и внесении в ФИС ФРДО;

Организация подготовки планов и отчетов о работе отдела общего образования управления образования за квартал,   полугодие, год;

Координирование работы по составлению учебных планов общеобразовательный учреждений, контролирование их выполнения;

   Контролирование и координация деятельности общеобразовательных организаций в рамках федерального государственного образовательного стандарта начального, основного, среднего общего образования,   соблюдение требований к  структуре, объему, условиям реализации  основной образовательной программы, к материально-техническим условиям в  общеобразовательных организациях;  Координирование независимой оценки качества подготовки обучающихся (ВПР, PISA, функциональная грамотность);

Квалификационные требования  к уровню профессионального образования: высшее профессиональное образование по направлениям «Образование и педагогика», укрупненной группы специальностей «Экономика и управление», по специальностям:

           «Менеджмент» - квалификация: бакалавр менеджмента, магистр менеджмента;

            «Государственное и муниципальное управление»- квалификация: менеджер;

 «Менеджмент организации» - квалификация: менеджер.

 Квалификационные требования  к стажу муниципальной службы или стажу (опыту) работы по специальности: минимальный стаж муниципальной службы (государственной службы) от одного года до трех лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее двух лет.

 Квалификационные требования к профессиональным знаниям, необходимым для исполнения должностных обязанностей:

2. 3. 1. Общие квалификационные требования к профессиональным знаниям:

- знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Краснодарского края, законов и иных нормативных актов Краснодарского края, регулирующих соответствующие сферы деятельности, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, правам и ответственности;

- знание законодательства о муниципальной службе в Российской Федерации и законодательства о муниципальной службе в Краснодарском крае, муниципальных правовых актов о муниципальной службе;

- знание законодательства Российской Федерации и законодательства Краснодарского края о противодействии коррупции;

- знание законодательных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законодательных и иных нормативных правовых актов Краснодарского края, регламентирующих статус, структуру, компетенцию, порядок организации и деятельность законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти, органов местного самоуправления;

- знание устава муниципального образования;

- знание положения об органе либо структурном подразделении органа местного самоуправления, в котором муниципальный служащий замещает должность муниципальной службы;

- знание правил служебного распорядка;

- знание норм охраны труда и противопожарной защиты;

- знание правил делового этикета;

- знание документооборота и работы со служебной информацией, инструкции по работе с документами в органе местного самоуправления;

- знания в области информационно-коммуникационных технологий.

 Специальные квалификационные требованиями к профессиональным знаниям:

- знание задач и функций органов местного самоуправления;

- знание порядка подготовки, согласования и принятия муниципальных правовых актов;

- знание основ информационного, документационного, финансового обеспечения деятельности органов местного самоуправления.

Квалификационные требования к профессиональным навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:

Общие квалификационные требования к профессиональным навыкам:

- владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией и документами;

- владение информационно-коммуникационными технологиями. Умение работать на персональном компьютере в качестве пользователя операционных систем "Windows", пакета офисных приложений "Microsoft Office", элементов делопроизводства, правовых систем "Гарант" или "Консультант-Плюс", сети Internet;

- умение организовать личный труд и планировать служебное время;

- владение приёмами выстраивания межличностных отношений, ведения деловых переговоров и составления делового письма;

- владение официально-деловым стилем современного русского языка