Заместитель генерального директора

давать распоряжения подотчетным лицам, контролировать их исполнение и требовать отчетность; контролировать выполнение должностных обязанностей лиц, находящихся в подчинении по должности; предпринимать действия, направленные на устранение причин, мешающих эффективному выполнению должностных обязанностей; вносить рекомендации и предложения по повышению эффективности работы курируемых подразделений и всего предприятия.  

• законодательные и нормативно-правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность компании;

• профиль, специализацию и особенности структуры компании;

• перспективы технического, экономического и социального развития и сферы деятельности компании;