Менеджер культурно-досуговых организаций клубного типа, парков культуры и отдыха, городских садов, других аналогичных культурно-досуговых организаций

. 1. Осуществляет руководство коллективом СДК, обеспечивает подбор кадров.

  2. 2. Определяет, планирует, осуществляет и координирует все виды деятельности СДК.

2. 3. Организует выполнение возложенных на СДК задач. Руководит производственно – хозяйственной деятельностью СДК.

2. 4. Обеспечивает контроль за исполнением планов, программ, культурно-досуговых мероприятий, организационно-массовой работы учреждения, его клубных формирований, способствует созданию необходимых условий для развития народного творчества, культурно-досуговой деятельности в соответствии с потребностями населения.  

2. 5. Организовывает взаимодействие СДК с библиотеками, учреждениями образования, общественными организациями, телевидением, средствами массовой информации и др.

2. 6. Принимает непосредственное участие в подготовке и проведении культурно-массовых и досуговых мероприятий СДК.

2. 7. Осуществляет непосредственное руководство не менее, чем 10-ти клубными формированиями (коллективом самодеятельного художественного творчества, любительским объединением, дискотекой и др). Ведет учет и отчетность по данным клубным формированиям. Вместе с творческим коллективом принимает участие в проведении культурно-массовых мероприятий СДК.

2. 8. Ведет работу по повышению своего профессионального уровня, мастерства и общей культуры поведения. Проходит учебу на районных семинарах, мастер-классах, участвует в совещаниях при Управлении культуры.  

2. 9. Принимает меры по сохранности оборудования, материалов и другого имущества учреждения; организует бережное отношение к имуществу со стороны всех участников коллектива.

2. 10. Организует изучение и внедрение в практику новых форм и методов культурно-образовательной и досуговой работы, всесторонне содействует развитию инициативы и самодеятельного художественного творчества населения.

2. 11. Отдает в пределах своей компетенции распоряжения и контролирует их выполнение.

2. 12. Ведет учет и отчетность о деятельности СДК. Осуществляет систематический анализ работы СДК. Отчитывается о работе СДК перед Управлением культуры и Районным Дворцом культуры

  2. 13. Осуществляет контроль за ведением документации, соблюдением расписаний занятий, соблюдением всеми работниками СДК производственной и трудовой дисциплины, правил по охране труда и техники безопасности, противопожарной защите.

2. 14. Разрабатывает и контролирует исполнение основных направлений культурно-просветительной и досуговой деятельности среди населения в зоне действия учреждения культуры.

2. 15. Обеспечивает правильное расходование денежных средств и сохранность имущества, ведет учет и установленную отчетность.

2. 16. Принимает непосредственное участие в оказании платных услуг населению.

2. 17. Осуществляет непосредственное руководство не менее, чем 10-ти клубным формированием (коллективом самодеятельного художественного творчества, любительским объединением, дискотекой и др).

ПРОФЕССИОНАЛИЗМ