Специалист 1 категории

1. Участие в разработке планов проведения текущего ремонта образовательных учреждений, ведение реестра потребности в проведении ремонтных работ текущего характера Образовательных организаций.

2. Осуществление мониторинга и реализации планов капитальных, текущих ремонтов Образовательных организаций.

3. Подготовка заявок на выделение средств, необходимых для проведения ремонтных работ текущего характера и обновление материально-технической базы в Образовательных организациях.

4. Осуществление контроля за ходом освоения бюджетных средств, выделенных на проведение ремонтных работ и обновление материально-технической базы в Образовательных организациях, участвовать в подготовке отчетов об освоении бюджетных средств в рамках компетенции Отдела.

5. Осуществление контроля за исполнением Образовательными организациями предписаний государственных органов надзора.

6. Осуществление контроля за содержанием имущества Образовательных организаций.

7. Осуществление мониторинга выполнения мероприятий по  энергосбережению в Образовательных организациях.

8. Консультация руководителей образовательных организаций по вопросам, связанным с ремонтами.

9. Осуществление мониторинга и реализацию мероприятий по обеспечению доступности объектов образования для маломобильных групп населения и инвалидов.

10. Осуществление разработки, реализации, мониторинга, подготовки отчетов о реализации муниципальной программы « Развитие образования в городе Тюмени на 2021-2026 годы» в рамках возложенных на Отдел задач и функций.

11. Рассмотрение заявлений, жалоб, предложений и подготовка ответов заявителям в пределах возложенных на Отдел задач и функций.

Работодатель: Департамент образования Администрации города Тюмени

Место работы: ул. Володарского, 13

График работы: пн-чт. с 08. 45 до 18. 00, пт. с 09. 00 до 17. 00.

Квалификационные требования: Высшее образование или среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы. Требования: - работать на компьютере, в том числе в сети Интернет; - работать в информационно-правовых системах; - работать в команде, формировать взаимодействие в команде, разрешать конфликтные ситуации, соблюдать этику делового общения; - выстраивать межличностные отношения и мотивации поведения подчиненных служащих, четко и ясно излагать мысли с учетом особенностей аудитории или конкретного собеседника, аргументированно доказывать свою позицию; - обобщать, анализировать информацию, учитывать взаимосвязи и структуру информации, четко и ясно выражать свои мысли в письменной форме; - планировать, структурировать и организовывать свою деятельность, добиваться выполнения поставленных задач; - принимать быстрые разумные решения; - быстро обучаться новому; справляться с различными проблемами и ситуациями, применяя творческий и инновационный подход; применять системный подход в решении поставленных задач; прогнозировать последствия принимаемых решений.