Специалист по развитию региональных продаж
Вакансия "Специалист по развитию региональных продаж"
Полная занятость, полный рабочий день
г. Хабаровск, проспект 60-летия Октября, 204
Хабаровский край
г. Хабаровск
Обязанности
Ждем в нашу команду в Хабаровском филиале руководителя региональных проектов (регионального менеджера по развитию).
Обязанности:
- Поиск и развитие региональных дилеров и партнеров.
- Курирование деятельности дилеров и партнеров в регионах, систематическое развитие, обучение, контроль состояния, оповещения их об изменениях, новостях и т. п.
- Участие в организации и проведении мероприятий с дилерами, партнерами.
Командировки по ДФО.
- Установление отношений с конечными ключевыми заказчиками в регионе, организация встреч, проведение переговоров.
- Регулярная отчетность: по результатам каждой командировки с фотоматериалами, квартальная по итогам работы.
- Участие в разработке и ведение специальных региональных проектов.
- Осуществление взаимодействия с другими структурными подразделениями предприятия.
- Выполнения отдельных служебных поручений руководителя.
Дополнительно
- Обучение и сопровождение в процессе работы.
- Доход 85 000 на руки на испытательный срок, далее 85 000 руб. +KPI без ограничений в зависимости от результата, средний уровень заработной платы после испытательного срока составляет от 85 000 - 110 000 руб.
- Испытательный срок 3 месяца
- График 5/2 с 9-00 до 17-45 в офисе. В командировках ненормированный рабочий день. За подтвержденную работу в командировках в выходной день предоставляются отгулы.
- Перспектива развития.
- Работа в стабильной компании и дружном коллективе, которой более 30 лет!
Общие требования
- Опыт работы в аналогичной должности.
- Навыки работы в автономном режиме в рамках поставленных задач.
- Опыт делового общения и этикета.
- Готовность к установлению контактов и переговорам на уровне руководителей регионов.
- Навык ведения переговорного процесса с потенциальными заказчиками, дилерами и партнерами, развития проектов.
- Навык ведения сложных переговоров, работа с возражениями.
- Желание и возможность детального изучения ассортимента, технологий и других важных особенностей наградного бизнеса.
- Нацеленность на результат и профессиональный рост.
- Опыт работы в сфере спорта и наличие связей приветствуется.
- Желательно иметь опыт работы с госзаказчиками.