Специалист 1 категории отдела по работе с персоналом

- Организация работы по поиску, подбору персонала разных уровней и направлений, размещение вакансий в СМИ, аналитика эффективности площадок по подбору персонала, составление регулярной отчетности по подбору персонала.

- Обучение и развитие персонала.

- Выдача (по запросу) архивных справок.

- Ведение внутренней отчётности.

- Участие в различных проектах отдела по работе с персоналом.

ДМС

квартальная премия

- Высшее образование.

- Релевантный пыт работы по подбору персонала более 2-ух лет;

- Готовность работать в режиме многозадачности.

- Знания эффективных инструментов и процедур подбора персонала.

- Работа в программах 1С,

- Опытный пользовать ПК, знание MS Office.