Заместитель директора по научной работе

1. Руководить одной или несколькими проблемами (направлениями) научной, научно-технической и производственно-хозяйственной деятельности учреждения (организации), организует выполнение фундаментальных и прикладных исследований и разработок, обеспечивает развитие соответствующих отраслей науки, техники и производства.

2. Участвовать в формировании и обосновании целей и задач исследований и проектных разработок, изыскательских работ, определяет значение и необходимость их проведения, пути и методы их решений.

3. Осуществлять контроль за соблюдением установленных требований и нормативов по организации труда при проектировании новых и реконструкции действующих предприятий, разработке технологических процессов и оборудования, составлением проектов перспективных и годовых планов работ по проблеме (направлению), плановой, методической, сметно-финансовой и договорной документации, а также необходимых технико-экономических обоснований.

4. Организовывать проведение комплексных исследований и разработок по проблеме (направлению), участвует в их осуществлении, обеспечивает выполнение тематических планов, высокое качество и высокий научный уровень работ, практическое использование их результатов.

5. Координировать деятельность подчиненных ему структурных подразделений, обеспечивать использование в их деятельности достижений отечественной и зарубежной науки и техники, патентных и научно-информационных материалов, вычислительной и организационной техники и прогрессивных методов выполнения работ, соответствие разрабатываемых проектов техническим заданиям, стандартам и другим нормативам, а также согласование технической документации с соисполнителями, заказчиками и субподрядными организациями.

6. Организовывать составление сводных научно-технических отчетов по проблеме (направлению), представление научно-технической информации и отчетов о выполненных работах в органы статистики, подготовку к изданию научных трудов, являющихся результатом исследований и разработок, их рецензирование.

7. Осуществлять руководство работой по опытной проверке результатов исследований и разработок, заключению договоров на выполнение работ сторонними организациями и оказанию научно-методической помощи предприятиям и другим учреждениям (организациям).

8. Принимать меры по обеспечению подразделений Института необходимым оборудованием и материалами.

9. Организовывать правильную техническую эксплуатацию и ремонт оборудования.

10. Обеспечивать рациональную расстановку и использование кадров в подчиненных ему подразделениях, соблюдение производственной и трудовой дисциплины.

11. Способствовать развитию творческой инициативы работников, руководит работой по рассмотрению и внедрению рационализаторских предложений и изобретений, оформлению в установленном порядке заявок и других необходимых документов на авторские свидетельства на изобретения, патенты и лицензии.

12. Руководить одной из секций ученого или научно-технического (технического) совета, контролирует выполнение принимаемых решений.

13. Проводить работу по повышению квалификации и подготовке научных кадров.

14. Участвовать в пропаганде научных знаний и достижений науки и техники, в организации научных конференций, совещаний, дискуссий, давать отзывы и заключения на разработки, связанные с тематикой руководимых им проблем (направлений).

15. Принимать участие в решении основных вопросов научно-технической и хозяйственной деятельности Института и осуществлении мероприятий по обеспечению выполнения утвержденных планом работ, сокращению сроков и стоимости исследований и проектирования, повышению эффективности научных исследований и разработок, ускорению использования в отраслях экономики достижений науки и техники, усилению ответственности каждого работника за порученное дело и за итоги работы коллектива, совершенствованию организации труда и управления, развитию деятельности Института.

16. Отвечать за организацию работы и состояние условий и охраны труда в научных подразделениях Института и всего Института в целом, руководит работой специалиста по охране труда по поручению директора.

Специализация:

Отрасль науки: Экономика. Общественные науки

Тематика исследований: Статистическое исследование уровня жизни населения Республики Тыва. Социально-демографические исследования населения Республики Тыва.

Критерии оценки: наличие за последние 5 лет:

Публикация в журналах, индексируемых в базах данных Web of Science, Scopus -3 шт. , Публикация в журналах из списка ВАК – 5 шт. ,

РИНЦ (публикация в научных журналах) – 5 шт. ,

Монография, обзор, учебник, учебное пособие (в коллективных работах - объем раздела/главы/подглавы) – 1 п. л. ,

Число научных конференций российских или с международным участием, в организации которых принял участие претендент, участие с докладом (учитываются только научные конференции и симпозиумы, по которым изданы материалы, индексируемые в международных информационно-аналитических системах научного цитирования) – 2 шт. ,

Количество созданных результатов интеллектуальной деятельности, учтенных в государственных информационных системах – 1 шт. ,

Численность лиц освоивших образовательные программы подготовки кадров в бакалавриате, магистратуре, аспирантуре, или соискателей ученых степеней, защитивших диссертацию, а также проходящих/закончивших стажировку с целью повышения научной квалификации – 1 соискатель,

Руководство проектами, хоздоговорами – 1 шт.

Квалификационные требования: Ученая степень доктора или кандидата наук и научный стаж не менее 5 лет. Опыт работы на руководящей должности не менее 5 лет. Научный стаж не менее 5 лет.