Ведущий инженер по нормоконтролю и стандартизации

• Проверять правильность оформления КД в соответствии с требованиями действующих систем стандартов (ГСС, ЕСКД и т. д. ), руководящих НД Госстандарта России и других НД по стандартизации;
• Проверять комплектность предъявляемых документов и наличие установленных подписей;
• Отслеживать применение при новом проектировании унифицированной (ранее выпущенной) документации;
• Требовать рационального использования ограничительных номенклатур стандартизованных изделий и применяемых в Обществе допусков и посадок;
• Осуществлять систематические и разовые консультации разработчиков, направленные на максимальное предотвращение ошибок и отступлений в процессе разработки документов;
• Своевременно информировать разработчиков о вновь выпущенных и внедряемых в Обществе нормативных и руководящих документах, а также об изменениях, вносимых в эти документы;
• Вести учет и анализ выявленных при нормоконтроле ошибок и информировать разработчиков, начальников отделов, главного конструктора СКБ «Турбина» о качестве предъявляемой на проверку разрабатываемой документации;
• Ежемесячно проводить работу по анализу ошибок с расчетом коэффициента качества разрабатываемой КД;
• Давать обоснованные предложения по разработке, пересмотру или аннулированию локальных НД предприятия (Общества);
• Принимать участие в разработке, пересмотре и согласовании стандартов предприятия (Общества);
• Вести картотеку фонда нормативной документации КБ ( ГОСТ, ОСТ, РД, СТО, СТП, ТУ, иностранные стандарты и т. д. ) и выдачу документов разработчикам;
• Проводить изменения в НД и информировать разработчиков об этих изменениях;
• Вести альбомы НД отдела стандартизации и осуществлять внесение изменений в них.

РАБОТА В СИЛОВЫХ МАШИНАХ - ЭТО:

         Гарантии стабильности:

• Оформление по ТК РФ, достойную заработную плату и годовые премии по итогам года;
• Оплата проезда до места работы для кандидатов из регионов;
• Компенсация аренды жилья при переезде*;
• Жилищная программа, в рамках которой компенсируется часть процентной ставки по ипотеке работникам КБ, ТУ, линейным руководителям на производстве и рабочим. *Здоровье и спорт:
• Обеспечиваем СИЗ и спецодеждой на 100%. ;
• Льготное обслуживание в медико-санитарной части на территории завода;
• Льготные путевки на оздоровительный отдых для сотрудников и их детей*;
• Фонд медицинской помощи сотрудникам для компенсации дорогостоящего лечения*;
• Медицинские услуги по льготным ценам в медицинских учреждениях в г. СПб;
• Приобретение спортивных абонементов по выгодным ценам;
• Спартакиады и соревнования по различным видам спорта (включая футбол, баскетбол, лыжные и велосипедные гонки и т. д. ). Обучение и развитие:
• Внутреннее обучение для сотрудников (Инженерная лидерская программа - трамплин для твоей карьеры, Школа мастеров, Инвестируй в себя, ЭнергоАкадемия-платформа с дистанционными программами обучения и пр. );
• Обучение иностранному языку с компенсацией части стоимости*;
• Обучение в аспирантуре и соискание учёной степени за счет средств АО «Силовые машины»;
• Электронная библиотека. Развлечение, отдых и подарки:
• Билеты в театр, музеи, концерты и на экскурсии и пр. ;
• Подарки для детей сотрудников на НГ, на 1 сентября для первоклассников;
• Скидки от наших партнёров (кинотеатр «Каро», тур. оператор «FUN&SUN», «Лента» и многие другие);
• *- подробности программы уточняйте у менеджера, ответственного за подбор персонала.

• Высшее техническое образование;
• Знание ЕСКД;
• Опыт разработки нормативной документации;
• Умение пользоваться электронными базами ЕСКД;
• Умение работать с электронными конструкторскими документами;
• Уверенный пользователь ПК (Microsoft Office).