Специалист по охране труда

В обязанности специалиста по охране труда входит:

1. Нормативное обеспечение безопасных условий и охраны труда:

- Разработка, согласование и актуализация проектов локальных нормативных актов, содержащих требования по обеспечению безопасных условий и охраны труда;

- Подготовка предложений по вопросам охраны и условий труда для включения в разделы коллективного договора, соглашения по охране труда и трудовые договоры;

- Обсуждение с представительными органами работников вопросов реализации разделов коллективного договора, связанных с вопросами охраны и условий труда;

- Анализ реализации разделов коллективного договора, связанных с вопросами охраны и условий труда, подготовка информации и предложений;

- Осуществление мониторинг законодательства Российской Федерации и передового опыта в области охраны труда.

2. Организация подготовки работников в области охраны труда:

- Выявление потребностей в обучении по охране труда, оказанию первой помощи пострадавшим с учетом требований соответствующих нормативных правовых актов;

- Подготовка проекта технического задания для заключения контрактов с образовательными организациями на проведение обучения руководителей и специалистов по вопросам охраны труда, проверки знания требований охраны труда с использованием электронных шаблонов;

- Контроль за проведением обучения работников безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктажей по охране труда и стажировок в соответствии с нормативными требованиями;

- Оказание методической помощи руководителям структурных подразделений в разработке программ обучения, инструктажей, стажировок и инструкций по охране труда;

- Организация проведения периодического обучения работников рабочих профессий оказанию первой помощи пострадавшим;

- Проведение вводного инструктажа по охране труда, координация проведения инструктажей по охране труда на рабочем месте;

3. Сбор, обработка и передача информации по вопросам условий и охраны труда:

- Информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, о предоставляемых гарантиях и компенсациях, применяемых средствах индивидуальной защиты;

- Сбор, систематизация информации и предложений от работников, представителей работников структурных подразделений организации по вопросам условий и охраны труда;

- Подготовка информации и документов, представляемых органам исполнительной власти, органам профсоюзного контроля, необходимых для осуществления ими своих полномочий;

- Организация сбора и обработки и интеграции в соответствующие цифровые платформы информации, характеризующей состояние условий и охраны труда у работодателя;

- Организация сбора информации об обеспеченности работников полагающимися им средствами индивидуальной защиты;

- Формирование документов статистической отчетности, внутреннего документооборота, содержащих информацию по вопросам охраны труда.

4. Организация и проведение мероприятий, направленных на снижение уровней профессиональных рисков:

- Определение применимых в организации методов оценки вредных и (или) опасных производственных факторов, опасностей, профессиональных рисков на рабочих местах;

- Выявление, анализ и оценка профессиональных рисков;

- Разработка предложений по обеспечению безопасных условий и охраны труда, управлению профессиональными рисками;

- Разработка предложений по повышению мотивации работников к безопасному труду и их заинтересованности в улучшении условий труда, по вовлечению их в решение вопросов, связанных с охраной труда;

- Подготовка предложений по обеспечению режима труда и отдыха работников;

- Анализ документов по приемке и вводу в эксплуатацию производственных объектов, проверка соответствия вводимых в эксплуатацию производственных объектов государственным нормативным требованиям охраны труда и подготовка предложений работодателю;

- Контроль проведения обязательных медицинских осмотров (освидетельствований), обязательных психиатрических освидетельствований работников организации;

- Контроль обеспечения работников средствами индивидуальной и коллективной защиты, а также их хранения, оценки состояния и исправности;

- Подготовка предложений в план мероприятий по предупреждению производственного травматизма и профзаболеваний;

- Подготовка предложений по лечебно-профилактическому обслуживанию и поддержанию требований по санитарно-бытовому обслуживанию работников в соответствии с установленными нормами;

- Контроль наличия средств оказания первой помощи пострадавшим;

- Контроль организации уголков и (или) кабинетов охраны труда.

5. Содействие обеспечению функционирования системы управления охраной труда:

- Организация и координация работ по охране труда в структурных подразделениях организации;

- Актуализация нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, в соответствии со спецификой деятельности работодателя;

- Систематизация нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, в соответствии со спецификой деятельности работодателя;

- Хранение нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, в соответствии со спецификой деятельности работодателя;

6. Обеспечение контроля за состоянием условий и охраны труда на рабочих местах:

- Планирование проведения производственного контроля и специальной оценки условий труда на рабочих местах;

- Организация работы комиссии по проведению специальной оценки условий труда;

- Координация работ по выявлению опасных и (или) вредных производственных факторов, воздействующих на работника на его рабочем месте;

- Организация контроля за соблюдением методики проведения работ по специальной оценке условий труда, рассмотрение и анализ результатов ее проведения;

- Подготовка документов, связанных с организацией и проведением специальной оценки условий труда и ее результатами;

- Информировать работников об условиях труда на их рабочих местах, уровнях профессиональных рисков, а также о предоставляемых им гарантиях, полагающихся компенсациях;

- Контроль исполнения перечня рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда, разработанного по результатам специальной оценки условий труда;

7. Обеспечение расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний:

- Организация работы комиссии по расследованию несчастных случаев, произошедших на производстве, и профессиональных заболеваний;

- Проведение осмотра места происшествия и опросов причастных лиц;

- Изучение и представление информации об обстоятельствах несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний по установленной форме;

- Взаимодействие с членами комиссии по расследованию несчастных случаев, профсоюзной организацией, должностными лицами органов государственного надзора и пострадавшим работником (его родственниками);

- Установление причин и обстоятельств несчастного случая, а также лиц, ответственных за допущенные нарушения требований охраны труда;

- Подготовка документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев, происшедших на производстве, и профессиональных заболеваний;

- Направление материалов расследования несчастных случаев в соответствующие органы и организации, а также пострадавшим и их доверенным лицам в порядке, установленном законодательством Российской Федерации или иными нормативными правовыми актами;

- Координация работ по разработке мероприятий, направленных на предупреждение несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Специалист по охране труда должен знать:

- Правила, процедуры, критерии и нормативы, установленные государственными нормативными требованиями охраны труда;

- Локальные нормативные акты организации;

- Национальные, межгосударственные и международные стандарты, регламентирующие систему управления охраной труда;

- Основы технологических процессов, работы машин, устройств и оборудования, применяемые сырье и материалы с учетом специфики деятельности работодателя;

- Внутренний документооборот, порядок работы с базами данных и электронными архивами;

- Прикладные программы для локальных сетей и информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", инструменты для проведения вебинаров и видеоконференций;

- Нормативные правовые акты, регулирующие работу со служебной информацией;

- Порядок оформления, согласования, утверждения, хранения и учета локальной документации, составления номенклатуры дел, в том числе в электронной форме;

- Требования к порядку обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда, приемов оказания первой помощи пострадавшим, установленные нормативными правовыми актами;

- Информация о технологиях, формах, средствах и методах проведения обучения по охране труда, инструктажей и проверки знаний требований охраны труда, в том числе с применением системы цифровизации (электронных цифровых подписей);

- Требования охраны труда, установленные правилами и инструкциями к технологическим процессам, машинам и приспособлениям;

- Порядок работы с электронными базами данных;

- Порядок финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда, методы планирования расходов;

- Система учета и хранения, в том числе в электронном виде, результатов обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда, приемов первой помощи пострадавшим;

- Порядок доведения информации по вопросам условий и охраны труда до заинтересованных лиц;

- Состав информации и порядок функционирования единой общероссийской справочно-информационной системы по охране труда;

- Полномочия трудового коллектива в решении вопросов охраны труда и полномочия органов исполнительной власти по мониторингу и контролю состояния условий и охраны труда;

- Порядок взаимодействия с государственными органами и структурами, которые в установленном порядке вправе требовать от работодателей предоставления сведений по вопросам условий и охраны труда;

- Состав и порядок оформления отчетной (статистической) документации по вопросам условий и охраны труда;

- Источники и характеристики вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса, их классификация;

- Методы идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов и порядок оценки профессиональных рисков;

- Порядок проведения предварительных при поступлении на работу, периодических и внеочередных медицинских осмотров работников, иных медицинских осмотров и освидетельствований работников;

- Перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков;

Требования санитарно-гигиенического законодательства Российской Федерации с учетом специфики деятельности работодателя;

- Порядок и условия предоставления льгот и компенсаций работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;

- Методы мотивации и стимулирования работников к безопасному труду;

- Основные требования нормативных правовых актов к зданиям, сооружениям, помещениям, машинам, установкам, производственным процессам в части обеспечения безопасных условий и охраны труда;

- Порядок разработки мероприятий по охране труда в составе проектной и технологической документации производственного назначения;

- Порядок применения и основные характеристики средств коллективной и индивидуальной защиты;

- Виды надзора и контроля за безопасностью труда;

- Структуру государственного надзора и контроля за охраной труда;

- Права и обязанности представителей государственного контроля (надзора) за соблюдением требований охраны труда;

- Обязанности работодателей при проведении государственного контроля (надзора) за соблюдением требований охраны труда;

- Вопросы осуществления общественного контроля за состоянием условий и охраны труда, принципы взаимодействия с органами общественного контроля;

- Виды ответственности за нарушение требований охраны труда и порядок привлечения к ответственности;

- Факторы производственной среды и трудового процесса, основные вопросы гигиенической оценки и классификации условий труда;

- Перечень опасностей, параметры источников опасности рабочей среды и трудового процесса, необходимые для ранжирования негативных факторов и выработки защитных мер;

- Правила и средства контроля соответствия технического состояния оборудования требованиям безопасности;

- Правовые и организационные основы порядка проведения производственного контроля и специальной оценки условий труда;

- Виды несчастных случаев, происходящих на производстве; несчастные случаи, подлежащие расследованию;

- Причины, виды и профилактика профессиональных заболеваний;

- Порядок и сроки расследования несчастных случаев, происшедших на производстве, и профессиональных заболеваний;

- Порядок оформления материалов расследования несчастных случаев.