Культорганизатор

Культорганизатор организует и планирует работу коллективов художественной самодеятельности;

  Ведет работу по проведению художественных мероприятий;

  Активно участвует в разработке и осуществлении сценариев проведения массовых художественных мероприятий/театрализованных праздников, народных гуляний, т. п. /;

  Ведет в коллективе регулярную учебно-воспитательную и творческую работу на основе утвержденного плана;

Подбирает и формирует репертуар для коллективов художественной самодеятельности и отдельных участников;

Принимает участие в районных и областных смотрах, конкурсах самодеятельного художественного творчества;

Направляет творческую деятельность коллективов на создание высокохудожественных, представлений, спектаклей, концертных программ, выставок произведений изобразительного декоративно- прикладного, технического творчества;

2. 8. Обеспечивает активное участие коллективов художественной самодеятельности в проводимых концертах и массовых мероприятиях клубного учреждения;

Организовывает творческий отчет коллектива художественной  самодеятельности за отчетный период.

  Представляет в МБУК « РДК ЦКС» отчет за год, о работе КЛО;

На культорганизатора возлагаются следующие функции:

-организация досуговой работы с детьми и молодежью в учреждении и по месту жительства;

-изучение индивидуальных особенностей, интересов и склонностей детей и молодежи, создание условий, позволяющих реализовывать их в различных видах творческой деятельности, формирование на этой основе общей культуры детей  и молодежи;

-организация и развитие сети кружков, клубов, секций, любительских объединений, разнообразной индивидуальной и совместной деятельности детей и молодежи;

-привлечение к работе с детьми и молодежью социальных партнеров;

-организация летнего отдыха детей и молодежи, применяя различные формы и методы работы, при этом несет ответственность за жизнь и здоровье детей и молодежи;

-содействие предупреждению правонарушений среди несовершеннолетних;

-совершенствование своего методического и профессионального уровня и другое в соответствии с должностной инструкцией;

-выполнение приказов и распоряжений руководства;

-стремление к повышению своего профессионального уровня;

- соблюдение требований техники безопасности, противопожарной безопасности и техники охраны труда;

-исполнение иных обязанностей, не нарушающих норм действующего законодательства.

Комуникабельность, дисциплинированность, умение находить общий язык с различными возрастными группами