Заведующий сектором контрольно-ревизионной работы отдела правового обеспечения и контрольно-ревизионной работы

Обязанности:

обеспечивает осуществление контроля за деятельностью подведомственных Министерству учреждений по вопросам, относящимся к компетенции сектора;

4) обеспечивает осуществление внутреннего финансового контроля и внутреннего финансового аудита.

5) обеспечивает осуществление ведомственного контроля в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения нужд Чувашской Республики за соблюдением подведомственными Министерству учреждениями законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов о контрактной системе в сфере закупок, а также ведомственного контроля за соблюдением требований Федерального закона « О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц» ;

6) осуществляет аттестацию экспертов, привлекаемых Министерством к проведению контрольно-надзорных мероприятий;

7) обеспечивает подготовку:

годовых и полугодовых отчетов, информации для представления в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации, Федеральную службу по труду и занятости, Кабинет Министров Чувашской Республики, министру, а также по мере необходимости для органов государственного финансового контроля, органов исполнительной власти, местного самоуправления, центров занятости населения;

докладов об осуществлении государственного контроля (надзора) в сферах деятельности, отнесенных к компетенции Министерства, и об эффективности такого контроля (надзора).

Официальное трудоустройство (заключение служебного контракта);

своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;

ежемесячные надбавки к должностному окладу;

премии, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с  положением, утвержденным Представителем нанимателя по итогам квартала и года;

ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней + дополнительный отпуск за ненормированный служебный день 3  календарных дня + ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет от 1 до 10 календарных дней (в зависимости от стажа гражданской службы);

единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;

выплата материальной помощи 1 раз в год;

обязательное государственное социальное страхование;

бесплатное обучение (повышение профессиональных компетенций);

корпоративные и спортивные мероприятия;

карьерный рост.

Необходимо иметь высшее образование по специальности, направлению подготовки « Экономика» либо « Юриспруденция» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.

Владение ПК (какие программы): Windows, Microsoft Excel, СЭД.

Необходимо обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства:

Федеральный  закон  от 27 июля 2010 г. №  210-ФЗ « Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг» ;

Федеральный закон от 18 июля 2011 г. №  223-ФЗ « О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц» ;

Федеральный  закон  от 6 декабря 2011 г. №  402-ФЗ « О бухгалтерском учете» ;

Федеральный закон Российской Федерации от 5 апреля 2013 г. №  44-ФЗ « О  контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» ;

Федеральный  закон  от 28 декабря 2013 г. №  442-ФЗ « Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации» ;

Федеральный закон от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ « О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» .

Должен обладать следующими профессиональными умениями:

разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;

формирование реестров, перечней, регистров, необходимых для обеспечения контрольно-надзорных полномочий;

проведение плановых и внеплановых выездных и документарных контрольно-надзорных мероприятий;

оформление результатов контрольно-надзорных мероприятий;

принятие мер по результатам контрольно-надзорных мероприятий;

внесение информации в Единый реестр проверок и иные автоматизированные информационные системы, связанные с контрольно-надзорной деятельностью,

подготовка методических рекомендаций, разъяснений;

подготовка аналитических, информационных и других материалов;

организация и проведение мониторинга применения законодательства;

проведение консультаций.

Должен обладать следующими профессиональными знаниями:

особенности соблюдения действующего законодательства в сфере закупок (в пределах возложенных полномочий).