Менеджер культурно-досуговых организаций клубного типа, парков культуры и отдыха, городских садов, других аналогичных культурно-досуговых организаций

Менеджер исполняет следующие обязанности:

Осуществляет управление культурно - досуговой организацией

Организует планирование и деятельность культурно досуговой организации в соответствии с уставными задачами и режимом работы.

Обеспечивает изучение потребительского спроса на услуги в сфере досуга, сбор информации о качестве и объеме услуг культурно-досугового характера, прогноз и мотивацию объема посещений культурно-досуговых мероприятий.

Планирует и организует предпринимательскую деятельность в пределах своей компетенции, готовит бизнес-планы.

Осуществляет анализ эффективности деятельности работы сельского Дома культуры.

Обеспечивает использование производственных мощностей, соблюдение режима экономии расходования материалов, топлива, электроэнергии, материально-техническое снабжение досуговых объектов оборудованием и инвентарем, а также контроль за их эксплуатацией.

Ведет учет посещаемости культурно-досуговых мероприятий и составление установленной отчетности.

Организует рекламу и распространение информации о деятельности работы сельского Дома культуры.

Контролирует трудовую дисциплину и соблюдение работниками правил внутреннего трудового распорядка, исполнение должностных обязанностей, правил по охране труда и пожарной безопасности.

Участвует в инновационной и инвестиционной деятельности культурно-досуговой организации.

Требование к квалификации:

Менеджер культурно-досуговой организации – среднее профессиональное образование (культуры и искусства, педагогическое) без предъявления требований к стажу работы.