Продавец-кассир

• Обслуживание покупателей;
• ведение и учет кассовых (фискальных) документов;
• обеспечение сохранности денежных средств, находящихся в кассе;
• сверка количества наличных средств в контрольно-кассовой машине (ККМ);
• обеспечение кассовой дисциплины (в том числе управление остатками средств в ККМ, соблюдение лимитов остатка и пр. );

Постановление №55

Тоpгoвая ceть « SРАR-Калинингрaд» — это кpупнейшaя торговая сeть peгиoнa.

Boт уже 25 лет наша кoмпaния oбеcпeчивaeт жителей и гоcтeй oблaсти – cвежими и кaчeствeнными продуктaми питания.

B кoмпaнии ежeднeвно трудятcя болeе 4000 чeловeк.

Hаша миссия – Делать ежeднeвные покупки - удoвoльствиeм!

Мы обещаем:

- График работы: 2/2

- Возможность работать в графиках: вахтовый метод, гибкий график, возможность брать высокооплачиваемые подработки

График 2/2: 32 670 оклад + 6 534 премия до вычета НДФЛ.

- Корпоративное обучение и карьерный рост.

- Корпоративный транспорт (развоз по городу после 22:00).

- Компенсация проезда иногородним.

- Оформление медицинской книжки за счет работодателя, оформление по ТК РФ, полный социальный пакет, оплачиваемый отпуск и больничный лист, полностью « белая» заработная плата 2 раза в месяц, без задержек.

- Премия за работу в летний период.

- Премии и призы по результатам профессиональных и творческих конкурсов.

- Подарки от компании на Новый год.

- Премия за трудоустройство друзей в компанию.

SРАR - это Семья - это Победа!

Tpебoваниe к кандидату:

- Опыт работы не требуется мы все покажем и расскажем, главное интерес к работе.

- Доброжелательность и вежливость в общении с покупателями;

- Умение работать в команде, готовность к взаимопомощи.