Специалист отдела кадров

Организация процессов: назначения на должности в министерство, подготовки должностных регламентов и инструкций; назначения и изменения денежного содержания; командирования; табельного учета, обучения, диспансеризации, аттестации, конкурсных процедур, работы с кадровым резервом, составления графиков отпусков; контроля служебной дисциплины, наставничества, установленной отчетности по кадрам и др.

Организация процессов: назначения на должности в учреждения здравоохранения,    подготовки трудовых договоров и дополнительных соглашений ; подготовки приказов о назначении, изменении оплаты труда, о временном возложении обязанностей на период отсутствия руководителя, о дисциплинарных взысканиях, совместительстве и совмещении, увольнении; командирования; обучении, конкурсных процедур, работы с кандидатами резерва управленческих кадров Тульской области, составления графиков отпусков; установленной отчетности, участие в работе по оценке эффективности деятельности ГУЗ согласно постановлению Правительства Тульской области от 27 декабря 2012 г. № 777).

опыт работы сотрудником кадровой службы на менее 1 г