Начальник отдела расчетов по заработной плате

Планирование, организация работы работников отдела. Осуществление контроля по качественному выполнению должностных обязанностей по начислению заработной платы, расчету налогов и страховых взносов, за предоставлением бухгалтерами документов для выплаты заработной платы в сроки, установленные нормативными актами обслуживаемых учреждений, за своевременной сдачей отчетности. Распределение участков работы между работниками отдела, в том числе на время отсутствия работников. Изучение изменений законодательства по оплате труда, налогам и страховым взносам, отчетности и своевременно ставить задачи для их реализации и использования в программных продуктах 1С. Проверять и подготавливать данные для своевременного перечисления заработной платы работников обслуживаемых учреждений, налогов, страховых взносов. Отражать в установленные сроки на счетах бухгалтерского учета хозяйственные операции по учету заработной платы, налогам, страховым взносам, удержаниям и иным расчетам.   Оказание помощи бухгалтерам по формированию отчетности 6-НДФЛ, РСВ. Ежеквартально осуществлять сверку данных по налогам, страховым взносам с органами, контролирующими их уплату. Формирование запросов в ведомства, писем в обслуживающие учреждения по вопросам, касающимся оплаты труда. Оказание методической помощи по вопросам оплаты труда работникам обслуживающих учреждений.

• Уровень заработной платы указан за вычетом НДФЛ. Максимальный уровень заработной платы указан с учетом доплаты за исполнение обязанностей временно отсутствующих работников. Выплачивается надбавка за стаж работы в государственных (бюджетных) учреждениях.

Высшее образование. Стаж работы, связанный с ведением бухгалтерского учета по учету и расчетам заработной платы, составление отчетности, не менее трех лет из последних пяти календарных лет.

Желателен опыт руководства отделом.