Контент-менеджер
Вакансия "Контент-менеджер"
Удаленная, гибкий график
Обязанности
Что предстоит делать?
Вы будете работать в молодой и талантливой команде маркетинга, в связке с комьюнити- и продакт- менеджерами команды. Вам предстоит много работать с текстами, фото- и видео-контентом, а также тестировать новые идеи и форматы.
Ваша зона ответственности - реализация контентной стратегии в соц. сетях и статейных площадках, управление кабинетами компании на площадках агрегаторов и в справочниках, ведение email-рассылки, администрирование корпоративного блога.
Задачи, над которыми Вы получите возможность поработать:
Самостоятельная подготовка и размещение интересного контента на собственных и внешних источниках (обновление системы, статьи с экспертами, обзоры новостей индустрии, обучающие материалы, лайфхаки и прочее);
Развитие и наполнение корпоративного блога (новости, статьи, интервью);
Развивать корпоративные аккаунты в социальных сетях: интересно и с чувством стиля вести аккаунты Bnovo, создавать развивающий, вовлекающий и развлекательный контент (посты, карусели, опросы, вирусные публикации, сториз, запуск Reels, проведение опросов и другие активности).
Регулярно отчитываться по результатам проделанной работы (отчетность по утвержденным метрикам);
Модерировать страницы компании и мониторить профессиональные сообществ на предмет упоминаний бренда и запросов системы бронирований (список сообществ предоставляется), ответ на комментарии и сообщения (SLA).
Регулярно мониторить и анализировать рынок конкурентов, рынок IT и образовательный проектов;
Вести корпоративные email-рассылки;
Быть частью команды, не бояться ошибок и стремиться к постоянному совершенствованию своих навыков (если что-то работает хорошо - мы продолжаем это улучшать, а не останавливаемся).
Дополнительно
Мы предлагаем:
#нетолькоработа в успешной IT компании, а молодая и драйвовая команда единомышленников, влюбленная в общее дело!
Быстрый этап подбора: HR, Интервью с руководителем отдела и Оффер;
Отсрочку от призыва - компания входит в реестр аккредитованных IT-компаний Минцифры и для сотрудников действуют льготы;
Гибкое начало и окончание рабочего дня;
Мы практикуем раздельный сбор мусора: избавим Вас от батареек, лампочек, пластиковых крышек, ненужных визиток и чеков;
В случае болезни мы предоставляем до 3 оплачиваемых дней на выздоровление дома без оформления больничного листа
Официальное оформление, «белая» оплата труда два раза в месяц, отпуск и больничные;
Возможность работать как удаленно, так и в офисе (м. Петроградская, ул. Рентгена, 7);
Обучение и повышение квалификации за счет компании;
Уважаемый Соискатель!
Просим вас направить нам сопроводительное письмо, указав с какими CMS вы работали, на каких платформах был практический опыт email-рассылок, на каком уровне знания HTML.
Ссылки на ваше портфолио и примеры IT- и образовательных проектов, которые вам нравятся, значительно ускорит наше с вами общение!
Общие требования
Вы нам подходите, если у Вас:
Опыт работы на аналогичной позиции от 2 лет;
Высокий уровень насмотренности и творческий подход к работе;
Владение графическими пакетами Adobe Photoshop, Figma;
Базовые знания SEO;
Навыки администрирования сайта (Wordpress);
Навыки быстрого размещения статей на статейных площадках (VC, Spark, TJ и проч. );
Навыки размещения видео-контента в YouTube;
Навыки монтажа видео-роликов и аудио-подкастов;
Четкое убеждение, что в работе с контентом не бывает “мелочей”;
Быстрая обучаемость и умение разобраться в сути проблемы;
Гибкость и позитивный настрой;
Самостоятельность, ответственность и коммуникабельность!
Опыт работы
Похожие вакансии
ИП Напалков Олег Анатольевич