Вакансии на JobSense
Вакансия не актуальна и перемещена в архив

Сторож

от 15 300 руб.

Вакансия "Сторож"
Полная занятость, полный рабочий день

Опубликовано 15 сентября 2022 года
Обновлено 22 сентября 2022 года
Работодатель
МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД "ШОВДА" П.ДОЛИНСКИЙ ГРОЗНЕНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА"
Место работы
Чеченская Республика
Чеченская Республика, Грозненский район, п Долинский, д. 8А

Чеченская республика

Обязанности

Охрана объекта, в том числе прием помещений организации под охрану и их сдача после окончания смены с внесением соответствующих записей в отчетную документацию. Наблюдение и контроль за работой охранной и пожарной сигнализации, внутренними и наружными видеокамерами. Поддержание чистоты и порядка в охраняемых помещениях.

Премии и бонусы

Детский сад
Полный рабочий день

Дополнительно

СТОРОЖ
Умение работать в команде

Требования к образованию

Среднее


Загрузка...

Похожие вакансии

Сторож (вахтер)
г. Нижний Новгород
МБОУ "ШКОЛА №141"
15 000 руб.
Вахтёр
г. Оренбург
МДОАУ №10
19 242 – 22 128 руб.
Сторож
г. Симферополь
ФГУП "КЖД"
15 279 – 19 098 руб.
Сторож
г. Тольятти
МБУ "ШКОЛА №90"
от 15 279 руб.
Сторож (вахтер)
г. Курильск
АО "ГИДРОСТРОЙ"
39 000 – 46 000 руб.
Сторож
г. Богородицк
МОУ ЦО №10
16 242 – 16 500 руб.
Сторож
Волгоградская область
АО ИМ.КРУПСКОЙ
от 20 000 руб.
Сторож
Алтайский край
ООО АПК "ЕНИСЕЙСКОЕ"
25 000 руб.
Сторож (вахтер)
г. Симферополь
ФГУП "КЖД"
до 19 242 руб.
Сторож
г. Остров
МБОУ "СШ №1"
от 16 242 руб.
Вахтер
г. Волгоград
МОУ ДЕТСКИЙ САД №265
19 242 руб.

Работодатель

МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД "ШОВДА" П.ДОЛИНСКИЙ ГРОЗНЕНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА"

МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ДЕТСКИЙ САД "ШОВДА" П.ДОЛИНСКИЙ ГРОЗНЕНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА"
40 голосов
Дата регистрации
29 октября 2009 года
Юридический адрес
366019, Чеченская Республика, Грозненский район, п. Долинский, ул. Имени Ахмат-Хаджи Кадырова, д. 8А
Заведующий
Успаева Аза Идрисовна
с 8 апреля 2016 года
ОГРН 1092034002972
ИНН 2004006769
КПП 200401001
Полная информация по компании-работодателю