Заведующая/заведующий розничной торговой точкой

- подбор, обучение и управление персоналом;

- контроль работы торговой точки;

- внутренняя отчётность, работа с ассортиментом, участие в тренингах;

- выполнение плановых и финансовых показателей;

- выполнение задач руководителя

- оформление по ТК РФ, социальный пакет, своевременная заработная плата 2 раза в месяц;

- пятидневная рабочая неделя, воскресенье-понедельник выходные;

- обучение на рабочем месте;

- традиции компании: корпоративный подарок к дню рождения сотрудника, новогодние праздники и подарки для детей сотрудников;

- корпоративные скидки на ассортимент товаров компании для каждого сотрудника.

- образование не ниже среднего специального;

- навыки управления персоналом, клиенториентированность, позитивность, умение работать на результат, быстрая обучаемость;

- знание программ МS Ехсеl, Wоrd, 1С, Почта, Кассовая программа Sеt Rеtаil.