Советник по развитию

1.       Разрабатывать общую концепцию и стратегию развития предприятия.

2.       Представлять руководству предприятия программы развития.

3.       Проводить комплексный экономический анализ всех видов деятельности предприятия и разрабатывать мероприятия по эффективному использованию его ресурсов.

4.       Осуществлять анализ действующих систем управления, разрабатывать программы по ликвидации выявленных недостатков.

5.       Организовывать эффективное взаимодействие структурных подразделений предприятия для реализации программы развития.

6.       Искать новые возможные направления деятельности предприятия, новые рынки сбыта и пути их освоения, готовить предложения по работе в этом направлении.

·                 Оформление в полном соответствии с ТК РФ (отпуск 28 календарных дней, оплата больничных листов и прочие социальные гарантии);

·                 Официальная, своевременная заработная плата (2 раза в месяц);

·                 График работы: с 8. 00 до 17. 00 (5/2);

·                 Бесплатная доставка катером с Южной стороны к причалу предприятия или частичная компенсация проезда из отдаленных районов сельской местности к месту работы; на территории предприятия функционирует комфортная столовая с комплексным питанием; предоставление новогодних подарков детям; обеспечение питьевой водой; автопарковка для работников;

·                 Рабочее место: г. Севастополь, ул. Приморская, 2 (Северная сторона).

1.       Высшее образование.        

2. Опыт работы не менее пяти лет на руководящих должностях