Специалист 1 категории отдела корпоративных информационных систем

работа с нормативно-справочной информацией в базе 1С: обработка заявок, поступающих от пользователей в 1С на ввод новых позиций в имеющиеся справочники (контрагенты, счета, договоры и т. д. ) и корректировка уже созданных карточек в информационной системе;

консультирование пользователей по вопросам, связанным с заведением заявок на новые позиции или редактирование уже заведенных в справочники 1С;

заведение информации о контрагентах и счетах в систему ОБД НСИ из 1С;

участие в тестировании изменений/доработок модели данных;

участие в разработке документов и инструкций, регламентирующих работу по ведению НСИ;

выполнение функций оператора СУУЗ (Системы управления учетными записями для доступа работников Общества в приложения от ООО « Газпром Информ» ).

работа в стабильной и перспективной компании-лидере на рынке газомоторного топлива;

5 дневная рабочая неделя;

официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, социальные гарантии;

окладно-премиальная система оплаты труда;

заработная плата выплачивается 2 раза в месяц в строго установленные сроки;

дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день;

расширенный пакет ДМС после испытательного срока (включая стоматологию и ДМС для 2 детей до 14 лет);

дружный коллектив и возможности развития в компании;

офис в шаговой доступности от м. Горьковская/ пл. Ленина (15 минут);

уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования, просим указывать в сопроводительном письме Ваши зарплатные ожидания.

высшее образование + курсы повышения квалификации (желательно);

уверенный пользователь ПК;

уверенный пользователь продуктов Microsoft: MS Word, MS Excel, MS Power Point;

знание конфигураций 1С Бухгалтерия, 1С УПП, 1С ERP, 1C ERP УХ будет преимуществом;

внимательность к деталям, пунктуальность, ответственность;

аккуратность и точность при работе с документами и объектами системы;

хорошие коммуникативные навыки, применяемые при консультировании пользователей;

готовность к ненормированному рабочему дню.