Заместитель главного инженера по товарному производству

от 264 000 руб.

Вакансия "Заместитель главного инженера по товарному производству"
Полная занятость, полный рабочий день

Откликнуться

Опубликовано 23 августа 2024 года

Обновлено 23 августа 2024 года

Работодатель

ООО "РН-КОМСОМОЛЬСКИЙ НПЗ"

Место работы

Хабаровский край, Город Комсомольск-на-Амуре, Ленинградская улица, дом: Д. 115;
Хабаровский край

г. Комсомольск-на-Амуре

Показать на карте

Обязанности

Обеспечивать стабильное производство конкурентоспособной на внутреннем и мировом рынках продукции Общества.
Осуществлять перспективное и оперативное планирование производственного процесса по объему, номенклатуре выпускаемой продукции. Организовывать разработку выполнения текущих планов производства.
Обеспечивать формирование и выполнение производственной программы по отгрузке товарной продукции по пятидневкам, на основе месячного производственного плана, бизнес – плана, утвержденного Компанией.
Контролировать организацию работ по ритмичному выполнению производственных заданий, оперативному контролю за обеспечением бесперебойной, стабильной работы технологических установок, управлению внутризаводскими перекачками, расчетами рецептов смешения.
Обеспечивать выполнение плана производства по количеству, качеству и ассортименту выпускаемой продукции.
Обеспечивать ритмичную работу по выполнению плана производства.
Обеспечивать оперативный учет и контроль движения нефти и нефтепродуктов.
Обеспечивать управление запасами нефтепродуктов путем осуществления:
аудита запасов;
ведения материального баланса;
агрегирования данных по загрузке резервуаров.
Контролировать управление резервуарным парком путем осуществления:
распределения нефтепродуктов между доступными резервуарами;
транспортировки нефтепродуктов между резервуарами;
эксплуатации резервуаров;
Обеспечивать паспортизацию нефтепродуктов.
Контролировать подачу нефтепродуктов для отгрузки, осуществляемую цехом №3.
Обеспечивать организацию учета и контроля поступления сырья, природного газа, присадок, реагентов.

Премии и бонусы

официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
расширенный социальный пакет;
ежегодный проезд к месту использования отпуска (Россия/ДФО);
ежегодное санаторно-курортное лечение;
полис ДМС;
служебный транспорт
компенсация расходов на занятия спортом;
льготное ипотечное кредитование;
компенсация родительской платы за детский сад;
ежеквартальная индексация з/п
премия по итогам работы за год
премия ко Дню нефтяной и газовой промышленности
корпоративная пенсионная программа и другие бонусы от компании.
компенсация стоимости жилья иногородним

Общие требования

Высшее образование - программы магистратуры, специалитета. Дополнительные профессиональные программы - программы повышения квалификации, профессиональной переподготовки.
Не менее пяти лет на руководящих должностях в нефтеперерабатывающей отрасли.

Требования к образованию

Высшее

Опыт работы

Не менее 5 лет

Загрузка...