Специалист по кадрам

Обязанности:

• Организует повышение квалификации руководящих работников и специалистов (подготовку, переподготовку и повышение квалификации в в образовательных организациях),
• Разрабатывает проекты планов подготовки сотрудников,
• Устанавливает контакты с образовательными организациями, оформляет договоры на переподготовку и повышение квалификации работников поликлиники,
• Составляет графики направления руководящих работников и специалистов в образовательные организации для повышения квалификации в соответствии с заключенными договорами, контролирует их выполнение,
• Контроль за образовательной активностью медицинских работников на портале непрерывного медицинского образования,
• Подготовка документов для присвоения медицинским специалистам квалификационных категорий,
• Составление установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами в гос. органы (Контур),
• Ведение баз данных по компетенции отдела в  ФРМР, Квазар, НМО  и пр. ,
• Оформление договоров: на целевое обучение по программам специалитета, ординатуры, СПО; на трудоустройство несовершеннолетних от ЦЗН,
• Организация представления документов в государственные органы для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам,
• Работа в программе 1С: Зарплата и кадры ГУ.
• Воинский учет.

• полный день.
• график работы: пн-чт 8:00-17:10, пт 8:00-15:30, обед 12:00-12:50.
• работа в дружном коллективе.
• социальные гарантии.

Требования:

• Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом

  или

  Высшее образование - бакалавриат

  или

  Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом.

• Опыт работы в данной сфере от 3 лет.

• Знание ФРМР, Квазар, НМО и пр. - ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ УСЛОВИЕ.

• Знание организации воинского учета в медицинских учреждениях.

• Знание программы 1С: Зарплата и кадры ГУ, Контур.
• Знание отчетов в СФР.
• Работа в бюджетной сфере будет преимуществом.