Менеджер по зарплатным проектам

ОБЯЗАННОСТИ:

• Активные продажи зарплатных проектов и кросс-продажи продуктов банка;
• Поиск и привлечение корпоративных клиентов;
• Развитие сотрудничества с действующими клиентами;
• Проведение презентаций банковских продуктов;
• Предоставление качественного сервиса клиентам банка.

• Высшее образование (экономика, финансы и кредит, банковское дело);
• Опыт работы в продажах банковских продуктов корпоративным клиентам от 1 года;
• Опыт проведения переговоров с лицами принимающими решения и выстраивание долгосрочных отношений с клиентами.

• Официальное трудоустройство;
• Комплексное обучение (корпоративная библиотека, мобильное приложение с профессиональной литературой от мировых лидеров продаж, внутренняя система онлайн обучения, вебинары, мастер классы, обмен успешным опытом, фасилитационные сессии в рамках своей команды и смежных подразделений);
• Возможности внутреннего развития: коуч сессии, построение индивидуального карьерного маршрута, наставничество ТОП менеджмента, участие в кадровом резерве;
• Добровольное медицинское страхование (включая стоматологию) в лучших частных и государственных клиниках;
• Льготные условия кредитования (в том числе льготные ипотечные условия);
• Корпоративная пенсионная программа, материальная помощь;
• Доступ в статусе "премиум" ко всем опциям сервиса товаров и услуг с корпоративными скидками «BestBenefits»;
• Программа наставничества на весь период адаптационного срока. Помощь и поддержка опытных коллег, поможет вам более гибко войти в команду профессионалов ВТБ.