Инспектор по кадрам

- Ведение КПД в полном объеме (прием, увольнение, отпуска, переводы, ведение трудовых книжек, ведение личных дел сотрудников, табель рабочего времени, графики отпусков, военный учет и прочее)- Ведение кадрового производства в 1С 8. 3- Оформление и передача отчётности в ПФР, ЦЗН и другие надзорные органы, контроль за правильностью отражение данных в ПФР, ФСС- Внутренняя отчетность, подготовка и предоставление кадровой документации по запросам руководству - Ведение, изменение и полный контроль штатного расписания- Взаимодействие с сотрудниками и руководителями по кадровым вопросам и трудовым спорам- Обеспечение подбора персонала- Составление и корректировка должностных инструкций - Разработка внутренних нормативных документов на основании мониторинга трудового законодательства - Участие в различных проектах отдела персонала

Социальный пакет
- Официальное оформление согласно ТК РФ- полный соц. пакет

Знание делопроизводства
"1С"

Требования:- специалист имеющий высшее образование - аналогичный опыт работы не менее 3 лет в компаниях численностью не менее 300 человек - отличное знание кадрового учёта и программы 1 С 8. 3 ЗУП, электронной отчетности, уверенное владение стандартными офисными программами -знание нормативно-правовых актов регулирующих работу с персоналом, кадровое делопроизводство- опыт успешного прохождения трудовых споров, решение конфликтных ситуаций, предоставление и отстаивание интересов Компании в ГИТ и др. инстанциях - коммуникабельный, позитивно настроенный, стрессоустойчивый сотрудник , готовый работать в режиме многозадачности и срочности

Высшее

Не менее 3 лет