Начальник дополнительного офиса

• Контролировать деятельность дополнительного офиса ( обслуживание физических и юридических лиц);

• Эффективно управлять командой ( ставить цели, мотивировать, подбирать и адаптировать сотрудников);

• Обеспечивать продажи розничных продуктов банка и выполнять плановые показатели.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня;
• График работы с 09-00 до 18-00 с понедельника по пятницу.

Развитая система материального и нематериального стимулирования:

• Премия к дню рождения банка;
• Премии за поданные и реализованные идеи в банк идей;
• Премии по результатам конкурсов и акций;
• Премии за результативность;
• Премия за наставничество;
• Премия за кросс-продажи продуктов и услуг банка;
• Премии ежемесячные и квартальные в зависимости от направления работы;
• Доплата до среднего дохода по больничному листу;
• Компенсация расходов на гашение процентов по ипотечным кредитам в зависимости от стажа.

Кафетерий льгот для сотрудников операционных залов (медицина, авиабилеты, обучение, обеды)

Забота о сотрудниках:

• ДМС с широким списком медицинских учреждений со стоматологией;
• Материальная помощь в трудной жизненной ситуации;
• Оплата путевок в детские лагеря в зависимости от стажа работы;
• Новогодние детские подарки;
• Организация ежегодных медосмотров на территории организации;
• Организация медицинских прививок;
• Рассрочка в абонемент в фитнес-клуб.

Корпоративная жизнь:

• Летний корпоративный выезд на берег Японского моря;
• Новогодний корпоративный вечер;
• Отправка лучших сотрудников в Таиланд;
• Развитое спортивное движение (горы, квизы, марафоны, спартакиады, регаты, все виды спорта и др. );
• Организация детских мероприятий и мастер-классов для детей сотрудников;
• Корпоративные скидки в страховых компаниях.

Выбирай будущее - работай в « Примсоцбанке» !

Высшее оконченное образование (по специальности);

Банковский профильный опыт от 4-х лет;

Опыт работы с клиентами в сфере продаж.

• Стаж работы от 4 лет
• Образование: Высшее