Заведующий отделением социальной диагностики и психолого-педагогической помощи

• Руководит деятельностью соответствующего структурного подразделения
• Организует текущее и перспективное планирование деятельности структурного подразделения с учетом целей, задач и направлений, обеспечивает контроль за выполнением плановых заданий, координирует работу сотрудников отделения по выполнению планов и программ, разработке необходимой методической документации. Проводит анализ и прогнозирование работы отделения
• Оказывает помощь педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий
• Ведет личные дела и журнал учета получателей социальных услуг, обеспечивает своевременное составление установленной отчетной документации
• Организует сохранность материальных ценностей, медикаментов, средств медицинского использования, медицинской аппаратуры
• Осуществляет мероприятия по соблюдению в отделении санитарно-эпидемиологического и противопожарного режимов, организации питания
• Организует работу по выявлению и анализу факторов, обусловивших социальную дезадаптацию несовершеннолетних
• Организует и контролирует определение форм и степеней дезадаптации, особенностей личностного развития и поведения несовершеннолетних; уровня их соматического здоровья
• Определяет число граждан, обслуживаемых сотрудниками отделения, объем их работы с учетом характера предоставляемых услуг и специфики территории обслуживания
• Проводит регулярный контроль за качеством оказания социальной и медицинской помощи и ее соответствия потребностям нуждающихся граждан, семей и несовершеннолетних
• Проводит анализ и прогнозирование работы отделения
• Внедряет новые виды реабилитации, помощи, формы и методы ее оказания
• Осуществляет взаимодействие в вопросах проведения реабилитационных мероприятий несовершеннолетних и оказания социальной помощи малообеспеченным категориям граждан с территориальными органами и учреждениями здравоохранения, культуры, образования, благотворительными объединениями.

Ответственность, дисциплинированность, коммуникабельность.

Образование согласно профессионального стандарта - высшее по профилю либо высшее непрофильное и дополнительное - профессиональная переподготовка по профилю деятельности

Опыт работы не менее 1 года специалистом в сфере социального обслуживания