Юрисконсульт по трудовым отношениям

1. Правовое сопровождение Управления по работе с персоналом по вопросам, связанным с трудовыми отношениями

2. Разработка локальных нормативных актов по направлению деятельности подразделения, в том числе: должностных инструкций, регламентов, положений и др.

3. Правовая экспертиза кадровых документов

4. Консультирование по вопросам применения трудового права, подготовка запросов, аналитических материалов по кадровым вопросам, составление необходимой отчетности по кадрам, подготовка информационных рассылок

5. Участие в заключении договоров на обучение (223-ФЗ), подготовка форм трудовых договоров, изменений к трудовым договорам

6. Оформление наградных документов

7. Контроль изменений трудового законодательства

1. Высшее образование (юридическое)

2. Релевантный опыт работы не менее 5-ти лет, опыт работы в строительной отрасли как преимущество

3. Знание гражданского, трудового законодательства, кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях в части ответственности за нарушение трудового законодательства, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, содержащих нормы трудового права, Федерального закона от 18. 07. 2011 № 223-ФЗ « О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц» , законодательство Российской Федерации о персональных данных и др.

4. Уверенный пользователь программных продуктов: MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint); МосЭДО, 1С - желательно

5. Грамотная устная и письменная речь