Менеджер по подбору персонала

Массовый подбор персонала в ритейлы

- Размещение вакансий в интернет ресурсах, работных сайтах, соц. сетях и т. д. ;

- Выполнение поставленных задач директора по персоналу, в рамках HR проекта;

- Поиск и анализ новых источников подбора;

- Анкетирование кандидатов;

- Ведение базы кандидатов

Условия работы:

- График работы, 5/2, с 9:00 до 18:00;

- Оформление согласно ТК РФ;

- Оклад + премия за привлеченного сотрудника;

- Перспектива карьерного роста.

- Опыт работы в сфере массового подбора персонала

- Желателен опыт работы в аутсорсинговой компании;

- Развитые коммуникативные и аналитические навыки, лидерские качества, высокая работоспособность, стрессоустойчивость;

- Активность, нацеленность на результат;

- Готовность работать в режиме многозадачности.