Делопроизводитель

- своевременного оформления приема, перевода и увольнения работников, направление в служебные командировки, предоставление отпусков, привлечение к дисциплинарной ответственности; - формирования и ведения личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью; - соблюдения правил хранения и заполнения трудовых книжек; - ведения учета предоставления отпусков работникам, осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков; - подготовки документов по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив; - ведения учета, проверки правильности оформления лицевой стороны листков временной нетрудоспособности и проведения заполнения заявления в части внесения сведений о страховом страже для определения размера пособия по временной нетрудоспособности; - контроля своевременного составления табелей рабочего времени; - осуществления воинского учета; - внесения соответствующей информации в банк данных о персонале учреждения; - соблюдения правил внутреннего трудового распорядка и Кодекса этики и служебного поведения работников

Социальный пакет
Трудоустройство согласно ТК РФ

Новое рабочее место
Ответственность

Выполнение возложенных функций в соответствии с должностной инструкцией. Собеседование по предварительному звонкувладение ПК, word, Excel, коммуникабельность, дисциплинированность, умение работать в команде, исполнительностьналичие справки об отсутсвии судимости, медосмотра, санминимума

Среднее профессиональное

Не менее 3 лет