Специалист по зарплатным проектам

• проводить презентации продуктов и сервисов Сбера сотрудникам зарплатных предприятий
• привлекать клиентов физических и юридических лиц на зарплатный проект в Сбере
• заключать договора с клиентами и выстраивать долгосрочные отношения
• участвовать в пилотировании новых продуктов
• взаимодействовать со смежными подразделениями по совместным сделкам

• стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
• официальное оформление с первого дня
• расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• мобильная связь, корпоративный ipad
• оплата транспортных расходов
• корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• корпоративная пенсионная программа
• ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника.

Присоединяйся к команде младших менеджеров по продаже зарплатных проектов Сбера!

• специалист с неполным высшим или высшим образованием
• имеешь опыт в продажах B2B, В2С
• умеешь проводить переговоры и хочешь усовершенствовать этот навык
• имеешь опыт работы с холодными и теплыми звонками
• готов к работе разъездного характера
• хочешь стать экспертом в банковской сфере