Начальник отдела сопровождения проектов комплексного развития

- руководит деятельностью отдела, мотивирует подчиненных на выполнение задач, стоящих перед отделом, эффективно планирует, организовывает работу подчиненных и контролирует ее выполнение. Осуществляет контроль за состоянием трудовой дисциплины в отделе;

- осуществляет координацию деятельности отдела в пределах своих полномочий и должностных обязанностей;

- осуществляет координационную работу по взаимодействию с контролирующими, правоохранительными и судебными органами, взаимодействие со структурными подразделения администрации города Сочи;

- осуществляет сопровождение подготовки, реализации и внесения изменений и дополнений в утвержденные муниципальные программы, координатором которых является Департамент;

- осуществляет координационную работу по сбору информации и подготовке ответов на запросы правоохранительных, следственных органов, органов прокуратуры;

- сопровождает работу по ведению реестра претензионно-исковой работы по заключенным муниципальным контрактам;

- осуществляет анализ по соответствию стоимости работ по актам выполненных работ стоимости работ по контрактам;

- сопровождает работу по подготовке предложений и участие в формировании градостроительной политики, нормативной базы по вопросам строительства.

- осуществляет проверку подготовленных информационных справок специалистами отдела с последующей передачей их директору департамента на подпись;

- и др.

Высшее профессиональное образование не ниже уровня бакалавриата.

Начальник отдела должен обладать следующими базовыми знаниями:

- государственного языка Российской Федерации (русского языка);

- Конституции Российской Федерации;

- Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ « Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» ;

- Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ « О муниципальной службе в Российской Федерации» ;

-законодательства о противодействии коррупции.