Менеджер по персоналу

ОБЯЗАННОСТИ:

• Подбор персонала - до 80% рабочего времени (работа с заявками, привлечение, поиск, подбор, сопровождение кандидатов при проведении собеседовании, проведение первичных собеседований).
• Ведение базы данных.
• Ведение установленной отчетности.

В связи со значительным расширением производства и увеличением объема работ Омское моторостроительное объединение им. П. И. Баранова открывает вакансию « Менеджер по персоналу»   в отдел управления персоналом на период временного перевода (не менее 3-х лет).

УСЛОВИЯ РАБОТЫ:

• Официальное трудоустройство и уверенность в завтрашнем дне.
• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
• Возможность корпоративного обучения.
• Программа адаптации, включающая наставничество и обучение для развития корпоративных и профессиональных компетенций.
• Материальная помощь работникам.
• Уютная столовая с доступными ценами на территории предприятия.
• На предприятии активно действует профсоюзная организация и молодежное объединение (культурно-массовые, спортивные мероприятия, лечение, оздоровление).

ТРЕБОВАНИЯ:

• Высшее профильное образование (управление персоналом).
• Уверенный пользователь ПК.
• Владение современными HR - технологиями в сфере подбора, оценки персонала.
• Готовность к командировкам.
• Готовность к сменному графику работы.
• Соблюдение делового этикета.
• Опыт работы в сфере HR от 1-го года.

Ждем Ваши резюме на указанный электронный адрес, и, если Ваше резюме будет соответствовать требованиям вакансии, мы обязательно с Вами свяжемся!

Срок рассмотрения резюме 14 дней.

Отсутствие ответа в течение двух недель означает, что, к сожалению, на сегодняшний день у нас нет подходящих для Вас вакансий. При этом Ваше резюме будет обязательно сохранено в нашей базе данных, и, если подходящая вакансия появится, мы предложим ее Вам для рассмотрения.