Главный механик

Руководство и координациядеятельностью всех подразделений энерго-механической службы шахты. Организация и обеспечение всеми видами энергии, бесперебойной и технически правильной эксплуатации и надёжной работы горно-шахтного оборудования, а так же, качественным  ремонтом его.

Оплата проезда 1 раз в 2 года к месту использования отпуска и обратно работнику и несовершеннолетним членам семьи (дети).  

Возмещение затрат на санаторно-курортного лечения 1 раз в два года в размере в соответствии с Коллективным договором (работнику и несовершеннолетним членам семьи).

  Ежегодное вознаграждение за выслугу лет на предприятии, начиная со второго года работы.

  Единовременное денежное поощрение работников к юбилейным датам (50, 55, 60… ).

КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ.

Обеспечение за счёт предприятия спецодеждой и СИЗами.

Компенсация расходов за предварительный медицинский осмотр для трудоустройства.

Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 5 лет